為進(jìn)一步拓寬人才引進(jìn)渠道，凝聚、儲(chǔ)備人才，優(yōu)化機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，縣委決定開(kāi)展“成手人才”選調(diào)工作，從縣域外機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員中征集回泰工作意愿，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、征集范圍

泰來(lái)縣域外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗具有干部身份的人員(不含聘干、工勤編制等人員)。

二、資格條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)。擁護(hù)黨的路線方針政策，對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，有正確的政治立場(chǎng)和政治態(tài)度，深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3.具有較好的道德品行。廉潔自律、遵紀(jì)守法，積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，模范遵守社會(huì)公共道德、職業(yè)道德、家庭美德，自覺(jué)抵制各種不文明行為，敬業(yè)奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)守信。

(二)基本資格

1.年齡35周歲以下，1990年8月20日及以后出生。具有碩士研究生及以上學(xué)歷、副高級(jí)以上職稱或副科級(jí)(含職級(jí))以上領(lǐng)導(dǎo)干部，年齡可放寬至40周歲以下(1985年8月20日以后出生);

2.參加工作時(shí)間滿1年以上(含試用期)，有最低服務(wù)年限的，需服務(wù)期滿;

3.具備大專及以上學(xué)歷，教師類選調(diào)人員需具備國(guó)家規(guī)定的合格學(xué)歷及相應(yīng)層次的教師資格證書;

4.在編在崗公務(wù)員職級(jí)需為一級(jí)主任科員以下;

5.歷年年度考核均為稱職(合格)及以上等次，試用期內(nèi)不定等次除外;

6.身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

7.自愿接受組織人事部門工作安排和崗位調(diào)整，服從分配。

(三)不得選調(diào)情形

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2.受過(guò)刑事處罰、正在接受立案?jìng)刹榛驅(qū)彶樯形醋鞒鼋Y(jié)論的、組織處理影響期未滿的;

3.尚在試用期或者提拔擔(dān)任現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任職試用期未滿的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.檔案存疑、無(wú)法認(rèn)定清楚的;

6.參加選調(diào)人員構(gòu)成有關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定之回避關(guān)系的;

7.法律法規(guī)規(guī)定的因其他特殊情況不適宜參加選調(diào)的人員;

8.其他不得選調(diào)的情形。

三、工作程序

(一)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間為8月20日至9月3日，逾期不予受理。

2.采取網(wǎng)上報(bào)名形式，有意向且符合報(bào)名資格條件人員，教師類人員填寫《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員回泰工作意愿征集表(教師)》，醫(yī)護(hù)類人員填寫《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員回泰工作意愿征集表(醫(yī)護(hù))》，其他人員填寫《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員回泰工作意愿征集表(機(jī)關(guān)事業(yè))》(詳見(jiàn)附件1、2、3)，手寫簽名后掃描形成PDF文檔上傳。

其他報(bào)名材料：

①本人身份證(正、反面)、本人學(xué)歷畢業(yè)證書(帶學(xué)校鋼印頁(yè))、教育部電子學(xué)歷注冊(cè)備案表(有效期內(nèi));

②現(xiàn)所在單位同意報(bào)考證明材料(附件4);

③承諾書(附件5);

④機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)人員信息表(編辦調(diào)取并加蓋公章);

⑤干部檔案信息核查確定的《干部任免審批表》(加蓋單位公章);

⑥行政編制人員(包含參公)提供錄用通知書或錄用審批表，事業(yè)編制人員提供落編通知單;

⑦符合放寬年齡條件的報(bào)名人員，須提供達(dá)到放寬年齡條件的佐證材料;

⑧教師類人員提供教師資格證書。

以上報(bào)名材料以“2025成手人才+姓名”命名，并以壓縮包方式一并發(fā)送至電子郵箱：tailairencai@163.com，咨詢聯(lián)系電話：0452-8220095、19303622999。

報(bào)名及咨詢時(shí)間(8月20日至9月3日)：

08：30—11：30，13：30—17：00

(二)擇優(yōu)比選環(huán)節(jié)

報(bào)名人員信息經(jīng)初步審查符合選調(diào)資格的，納入“機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員回泰工作意愿信息庫(kù)”。組織人事部門根據(jù)全縣各缺員單位用人需求及崗位要求等情況，開(kāi)展符合條件人員與接收單位雙向選擇，統(tǒng)一調(diào)配崗位，暫不設(shè)定具體崗位。

擇優(yōu)比選：教師類人員，采取試講形式對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行比選;醫(yī)護(hù)類人員，采取面試形式對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行比選;其他人員，采取面試形式對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行比選。擇優(yōu)比選環(huán)節(jié)由泰來(lái)縣委組織部負(fù)責(zé)具體實(shí)施，擇優(yōu)比選成績(jī)劃定分?jǐn)?shù)合格線，低于60分的考生，不進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(三)考察

根據(jù)雙向匹配結(jié)果，等額確定考察對(duì)象，教師類人員由泰來(lái)縣教育局組織考察，醫(yī)護(hù)類人員由泰來(lái)縣衛(wèi)健局組織考察，其他人員由泰來(lái)縣委組織部會(huì)同用人單位主管部門組織考察，深入了解其德才素質(zhì)和工作表現(xiàn)等情況。對(duì)政治上不合格的，堅(jiān)決不予確定為擇優(yōu)選調(diào)人選。考察不合格人員，取消選調(diào)資格。報(bào)考人員自愿放棄選調(diào)資格的，須在考察后3個(gè)工作日內(nèi)提出，并提交手寫自愿放棄承諾書。

(四)體檢

體檢工作由泰來(lái)縣委組織部組織實(shí)施，費(fèi)用由報(bào)名人員本人自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，教育系統(tǒng)參照《黑龍江省中小學(xué)教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格人員，取消選調(diào)資格。

(五)公示

考察體檢合格人員在泰來(lái)縣人民政府網(wǎng)站和“泰來(lái)人才”公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用情形的，取消資格。

(六)調(diào)動(dòng)

公示期后，按照干部人事管理權(quán)限，由組織人事部門分別辦理相關(guān)手續(xù)。調(diào)檔(商調(diào))函發(fā)出后，需在20個(gè)工作日內(nèi)完成調(diào)動(dòng)手續(xù)，逾期未完成的視為自動(dòng)放棄。

四、其他事項(xiàng)

(一)凡通過(guò)泰來(lái)縣“成手人才”選調(diào)的工作人員，最低服務(wù)年限5年，自落編之日起計(jì)算(具體時(shí)間以落編通知書為準(zhǔn))。未滿最低服務(wù)年限的，不得申請(qǐng)遴選、調(diào)動(dòng)。經(jīng)組織人事部門同意后，事業(yè)編制人員只能報(bào)考泰來(lái)縣管公務(wù)員。

(二)選調(diào)工作在編制、職級(jí)職數(shù)、崗位有空缺的前提下，立足全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、干部隊(duì)伍建設(shè)需要開(kāi)展。選調(diào)人員到崗后，與本縣在編在崗機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員享受同等待遇，領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，套轉(zhuǎn)為相應(yīng)職級(jí)，非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，職級(jí)保留不變;事業(yè)單位人員職稱崗位，實(shí)行有崗參與競(jìng)聘，無(wú)崗高職低聘。

(三)選調(diào)工作嚴(yán)格按照人才引進(jìn)原則開(kāi)展，確保公平、公正、公開(kāi)。報(bào)名人員要對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿選調(diào)工作始終，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員弄虛作假或不符合選調(diào)條件的，一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格，相關(guān)責(zé)任由報(bào)名人員自負(fù)。

(四)報(bào)名人員需隨時(shí)關(guān)注“泰來(lái)人才”公眾號(hào)發(fā)布的公告或通知，保持通信暢通。若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)向泰來(lái)縣委組織部報(bào)備，因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)擇優(yōu)選調(diào)任何環(huán)節(jié)的，后果由本人承擔(dān)。

(五)本公告由中共泰來(lái)縣委組織部負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。

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泰來(lái)縣2025年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員回泰工作意愿征集表

現(xiàn)所在單位同意報(bào)考選調(diào)“成手人才”證明材料

承諾書

中共泰來(lái)縣委組織部

2025年8月20日

原標(biāo)題:泰來(lái)縣2025年面向縣域外機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員征集回泰工作意愿公告

文章來(lái)源:http://www.tailai.gov.cn/tailai/c100241/202508/c02_569583.shtml

（責(zé)任編輯：李明）