2015國家井岡山經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會招聘公告(江西)【招4人】
四、考試
(一)筆試
1.筆試時間:2015年12月5日8:30—11:30
2.筆試內(nèi)容:主要測試應(yīng)試者的不動產(chǎn)登記法律法規(guī)及相關(guān)知識、綜合分析能力、文字寫作能力等(含吉安市市情、井岡山經(jīng)開區(qū)區(qū)情),總分100分。
3.根據(jù)筆試成績按與所報考招聘崗位數(shù)1:3的比例從到低分確定入闈面試人員(如末位考生成績并列則一并進入面試)。
4.入闈面試人員名單在國家井岡山經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公布。
(二)面試
1.面試時間:2015年12月12日
2.面試地點:井開區(qū)
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,實行百分制,現(xiàn)場評分并當場公布成績(成績保留小數(shù)點后兩位)。主要測試應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維和語言表達等能力。
五、體檢、考察與公示
(一)根據(jù)筆試和面試的得分總成績(總成績并列者,按筆試得分排序),按照與所報考招聘崗位數(shù)1:1的比例從到低分確定體檢對象,并在國家井岡山經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公示。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢標準。
(二)體檢合格者列入考察對象,重點考核其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和工作實績。出現(xiàn)體檢或考察不合格及自動放棄者,從入闈面試人員中按總成績從到低分依次替補。
(三)公示。經(jīng)區(qū)黨工委研究同意,確定擬聘人選。擬聘人選名單在國家井岡山經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上進行公示,公示時間為7天。公示結(jié)果不影響聘用的,辦理相關(guān)手續(xù)。
六、待遇與
(一)招聘人員實行聘任制,按照聘任崗位享受相應(yīng)的待遇,崗位聘期三年,試用期三個月。
(二)實行績效工資制,年收入標準7萬元左右(其中碩士8萬元左右,博士9萬元左右)。實際收入按績效考核辦法確定。
(三)聘用期間,按國家相關(guān)政策規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險和住房公積金。
(四)現(xiàn)行政事業(yè)單位在編在崗人員一經(jīng)聘用,檔案調(diào)入井岡山經(jīng)開區(qū),由井岡山經(jīng)開區(qū)實行“封存管理”,比照井岡山經(jīng)開區(qū)原在編在崗人員實行“雙軌運行”管理。
(五)非行政事業(yè)單位在編在崗人員,檔案調(diào)入井岡山經(jīng)開區(qū),由井岡山經(jīng)開區(qū)實行人事代理。
(六)報考人員一經(jīng)正式聘用,在井岡山經(jīng)開區(qū)服務(wù)年限不得少于三周年。
(七)招聘人員的相關(guān)管理按照《吉安市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)井岡山經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人事制度改革總體方案的通知》實行,可在吉安市人民政府網(wǎng)站上瀏覽和下載。(http://www.jian.gov.cn/pubinfo/fgwj/)
七、其他
(一)本次公開招聘工作由井岡山經(jīng)開區(qū)不動產(chǎn)登記工作人員公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施,井岡山經(jīng)開區(qū)紀工委、監(jiān)察室實行全程監(jiān)督。
(二)咨詢、監(jiān)督舉報電話:
1.報名咨詢電話:區(qū)國土資源局0796-8403619
區(qū)人力資源市場0796-8403500
2.政策咨詢電話:區(qū)人社局 0796-8404958
3.監(jiān)督舉報電話:區(qū)監(jiān)察室 0796-8406578
原標題:國家井岡山經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會公開招聘工作人員公告
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2015年國家井岡山經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會招聘考試報名表.docx
(責任編輯:李明)
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