根據(jù)《資陽市市級機關(guān)事業(yè)單位補充工作人員暫行規(guī)定》(資人社發(fā)〔2015〕11號)精神，資陽市林業(yè)局面向全市公開遴選辦公室文秘工作人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、遴選職位

資陽市林業(yè)局辦公室文秘工作人員1名。

二、遴選范圍

在全市黨政機關(guān)公務(wù)員中遴選。

三、遴選原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

四、遴選條件

(一)具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，有較強的文字綜合能力和語言表達(dá)能力;

(二)已完善公務(wù)員登記手續(xù);

(三)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷以及達(dá)到規(guī)定的最低服務(wù)年限;

(四)年度考核均為稱職以上等次;

(五)具有大學(xué)本科學(xué)歷且獲得學(xué)士學(xué)位或研究生學(xué)歷;

(六)具有中國語言文學(xué)類專業(yè)，有從事文秘工作經(jīng)歷人員;

(七)具備調(diào)入職位所需工作經(jīng)歷、任職資歷和專業(yè)要求;

(八)年齡 35周歲以下(1980 年4月5日后出生);

(九)身體健康;

(十)有下列情況之一的不得報名參加公開遴選：涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的、受處間或者未滿影響期限的、按照有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)φ{(diào)動有其他限制性規(guī)定的、新錄(聘)用人員試用期未滿的、國家有其他規(guī)定的。

五、報名及資格審查

(一)報名時間：2016年4月5日— 4月6日(上班時間：8：30-12：00，14：30-18：00)。

(二)報名地點：資陽市林業(yè)局辦公樓303辦公室。(聯(lián)系人：陳冬英;聯(lián)系電話：028-26630667)

(三)報名方式和程序：采用現(xiàn)場報名方式報名。報名者須持有效身份證、學(xué)歷及學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份(查驗原件收復(fù)印件);公務(wù)員登記表復(fù)印件1份;同底版近期2寸免冠彩色照片2張;《資陽市林業(yè)局公開遴選工作人員報名表》(附后)1份。(報名人員可登陸資陽人才網(wǎng)(http://www.zyrc168.com/)下載填寫《資陽市林業(yè)局遴選工作人員報名表》，并貼上本人免冠照)。

(四)資格審查：市林業(yè)局負(fù)責(zé)對報名者進行資格審查，經(jīng)資格審查合格的人員參加本次遴選，按要求準(zhǔn)時參加筆試和面試。報名者如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況的，主管機關(guān)將取消其遴選資格。

六、遴選方式

本次遴選采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行(筆試、面試時間另行通知)，報名人數(shù)與遴選名額之比不低于3：1。

(一)筆試。主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。根據(jù)筆試成績，按遴選名額2倍從到低分確定面試對象。

(二)面試。主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。

面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，以百分制計算總成績。根據(jù)總成績，由到低分等額確定考察、體檢對象。

七、考察體檢及公示

對擬遴選人員進行德能勤績廉考察，并按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織體檢。對因考察、體檢不合格造成的空缺，在進入面試的人員中按總成績從到低分依次遞補。經(jīng)組織考察合格者并體檢合格后在資陽人才網(wǎng)上公示7天。對公示無異議人員按管理權(quán)限辦理調(diào)動相關(guān)手續(xù)。

原標(biāo)題：資陽市林業(yè)局2016年遴選工作人員公告

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資陽市林業(yè)局公開遴選工作人員報名表

資陽市林業(yè)局

2016年3月24日

（責(zé)任編輯：李明）