2016吉林長(zhǎng)春新區(qū)招聘副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公告【招17人】
確定考核人選及擬聘人選：一是通過(guò)面試確定考核人選。面試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分，低于合格線的應(yīng)聘人員，不得作為考核及擬聘人選?？己巳诉x從同一招聘崗位面試成績(jī)合格人員中，由到低分，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:2比例確定，成績(jī)相同的，進(jìn)行下一輪面試。二是通過(guò)考核確定擬聘人選。由長(zhǎng)春新區(qū)組織人事部門對(duì)考核人選進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人選。
五、聘用
由長(zhǎng)春新區(qū)黨工委、管委會(huì)按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。
對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人員資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示反映有問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。
辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的，取消擬聘人員資格。
被聘用人員一律簽訂聘用合同，并按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、信息發(fā)布及政策咨詢
1.本次招聘公告的發(fā)布報(bào)刊為：
《吉林日?qǐng)?bào)》、《長(zhǎng)春日?qǐng)?bào)》。
2.本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站為：
長(zhǎng)春高新人才網(wǎng)(www.ccgxrc.com)
請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。
政策咨詢電話：
0431-81335528、81335529
監(jiān)督舉報(bào)電話：0431- 81335545
原標(biāo)題：長(zhǎng)春新區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公告
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1.長(zhǎng)春新區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部崗位及資格條件一覽表.xlsx
2副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任職資格條件.doc
3.長(zhǎng)春新區(qū)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.xls
長(zhǎng)春新區(qū)黨工委辦公室
長(zhǎng)春新區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)局
2016年8月19日
（責(zé)任編輯：李明）
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