2013年河南省省直機關(guān)公開遴選公務員簡章
2013年河南省省直機關(guān)公開遴選公務員簡章
為進一步貫徹落實中組部、人力資源和社會 部印發(fā)的《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)[2013]3號)和省委組織部、省人力資源和社會 廳、省公務員局《關(guān)于印發(fā)<黨政機關(guān)公開遴選公務員工作的意見>的通知》(豫人社[2010]124號)精神,省委組織部、省人力資源和社會 廳、省公務員局決定組織實施2013年省直機關(guān)公開遴選公務員工作。
一、遴選單位和計劃
根據(jù)編制、職位空缺情況和工作需要,省公安廳、省農(nóng)業(yè)廳、省人力資源和社會 廳等11家單位公開遴選公務員84人 (具體遴選職位表見附件1)。
二、遴選范圍和對象
報考的范圍和對象為全省省轄市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)(含參照公務員法管理單位)中已登記備案且在編在崗的擔任科級正職以下領(lǐng)導職務或主任科員以下及其他相當職務層次非領(lǐng)導職務的公務員(含參照公務員法管理的人員)。
省直機關(guān)設(shè)在省轄市以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的人員也可報考。
三、報考的資格條件:
1、政治素質(zhì)良好,品行端正;
2、勤奮敬業(yè),工作能力強;
3、大學本科及以上文化程度;
4、1978年11月6日及以后出生;
5、具有2年以上公務員或參照公務員法管理單位工作人員工作經(jīng)歷,歷年年度考核均為稱職以上等次。
由下級機關(guān)轉(zhuǎn)任到本級機關(guān)的,須在本級機關(guān)工作2年以上。
6、具有擬遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;
7、符合擬遴選職位要求的其他資格條件;
8、具有正常履行職責的身體條件;
9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
尚在試用期內(nèi)的,選調(diào)生在基層工作時間不滿3年的,受處間或未滿影響期限的,正在接受審計、紀律審查的,涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的,法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得轉(zhuǎn)任的其他情形的人員,不得報考。
不得報考轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。
本次省直機關(guān)公開遴選公務員,凡涉及時間計算的,截止時間為2013年11月6日。
(責任編輯:李明)
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