2014年浙江紹興新昌縣事業(yè)單位招聘工作公告【198人】

　　2.面試：面試滿分100分，合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察人選?？h廣播電視總臺電視播音員面試：播音員素質測試占面試總成績60%、結構化面試占面試總成績40%。面試有關事項另行通知。

　　3.體檢：面試結束后，除縣調腔保護傳承發(fā)展中心崗位筆試總成績占30%、面試成績占70%計算總成績外，其他崗位按筆試總成績、面試成績各占50%計算總成績?？偝煽儩M分100分。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前，從到低分按招聘人數(shù)的1:1比例確定體檢對象。如有報考人員放棄體檢或體檢結果不合格，則按總成績依次遞補體檢。

　　體檢標準參照人力社保部、衛(wèi)生部、國家公務員局下發(fā)的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)執(zhí)行。

　　報考人員的體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公[2005]68號)及人力社保部、衛(wèi)生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》執(zhí)行。教體系統(tǒng)的體檢具體由主管部門組織實施，衛(wèi)生系統(tǒng)非醫(yī)務人員、其他單位的體檢由縣委組織部、縣人力社保局組織實施，有關事項另行通知。

　　4.考察：體檢合格者參加考察，考察標準參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》，如考察不合格或自動放棄考察的，在辦理聘用審批前，則按總成績名次依次遞補體檢、考察，考察由各主管部門(招聘單位)具體組織實施。

　　在招聘過程中，如出現(xiàn)單位和個人有關信息、提供材料不實或弄虛作假等違反招聘政策規(guī)定的情況，由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究決定處理。

　　五、聘用辦法：筆試、面試、體檢和考察工作結束后，根據不同崗位聘用名額，從到低分依次確定擬聘用人員，由縣委組織部、縣人力社保局向社會公示。

　　公示結束后，辦理報到聘用手續(xù)，見習期、試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　咨詢電話：縣委組織部0575-86023327

　　縣人力社保局0575-86042406

附件：

1.2014年新昌縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員計劃表

2.2014年新昌縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘非醫(yī)務人員計劃表

3.2014年新昌縣其他單位公開招聘工作人員計劃表

2014年4月22日

附件下載：2014年新昌縣教體系統(tǒng)公開招聘工作人員計劃表.xls