2017年新疆哈密伊吾縣廣播電視臺面向社會招聘公告

　　(四)總成績計算。

　　考生總成績：總成績=面試成績×50%+筆試成績×50%

　　考生總成績將在哈密市伊吾縣人力資源和社會局公開欄以及伊吾縣文廣新局公開欄公示。

　　(五)體檢

　　根據(jù)考試成績排名，按招聘計劃數(shù)1：1的比例，確定參加體檢人員。參加體檢的考生在規(guī)定的時間、地點集中，統(tǒng)一到縣級及以上綜合性醫(yī)院進行體檢,復檢只能進行一次。體檢結果以復檢結論為準。體檢(復檢)費用由參加體檢(復檢)人員自行承擔。體檢不合格者取消招聘資格，出現(xiàn)空缺的，按考試成績排名依次遞補人選參加體檢?？h紀檢部門參與全程實施監(jiān)督。體檢時間另行通知。

　　(六)政治審查

　　對體檢合格的人員按規(guī)定進行政治審查。合格人員應填寫《哈密市伊吾縣廣播電視臺面向社會公開招聘編制外工作人員審查表》(可通過登陸哈密市伊吾縣政府網(wǎng)網(wǎng)站http://www.xjyiwu.gov.cn/下載)并提交縣人力資源和社會局。因政審不合格出現(xiàn)空缺時，可在筆試合格人員中按總成績排名依次遞補，并進行體檢、政審。

　　(七)公示

　　按照規(guī)定的程序和標準，按總成績高低在體檢、政審全部合格的人員中確定擬聘用人員，經(jīng)審核后，在哈密市伊吾縣人力資源與社會局公示欄和伊吾縣文廣新局公示欄公示。

　　三、相關待遇和管理方式

　　聘用后，可享受每月4000元工資待遇。(含基本養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、大病醫(yī)療等“五項保險”)。

　　編制外聘用人員一律鑒定勞動合同書，勞動合同書一年一簽，期滿后可根據(jù)人事領導小組核定本單位下一年度使用聘用人員計劃情況進行續(xù)聘，勞動合同書一式三份，聘用單位、當事人各執(zhí)一份，一份由人力資源開發(fā)交流中心存入本人檔案。

　　四、監(jiān)督及其他要求

　　1、招聘工作將面向社會公開進行，自覺接受紀檢、監(jiān)察部門以及社會各界和廣大人民群眾的監(jiān)督，秉公辦事，招聘工作公平、公正、公開。

　　2、參與招聘工作的相關人員，要嚴格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則，凡與考生之間有利害關系的，要實行回避。對違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，給予必要的黨紀、政紀處分。

　　3、對違反規(guī)定的報考人員，取消其考試資格;已被聘用的，取消其聘用資格。

　　五、其他事項

　　本《簡章》確定的時間、地點因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。

　　本《簡章》未盡事宜由哈密市伊吾縣招聘編制外聘用人員領導小組負責解釋。