為深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，優(yōu)化領(lǐng)導干部隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《公務員法》《公務員調(diào)任規(guī)定(試行)》和《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》等有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合實際，經(jīng)研究決定面向全省開展選調(diào)科級領(lǐng)導干部工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)原則

堅持黨管干部、人崗相適，德才兼?zhèn)?、以德為先，民主公開、競爭擇優(yōu)，注重實績、群眾公認的原則。

二、選調(diào)職位及名額

本次共面向全省選調(diào)科級領(lǐng)導干部21名，其中正科級領(lǐng)導干部1名，副科級領(lǐng)導干部20名。具體職位及報考條件詳見《雅安市2017年下半年選調(diào)科級領(lǐng)導干部職位表》(附件1)。

三、選調(diào)對象和報考條件

(一)選調(diào)對象及范圍

全省機關(guān)、事業(yè)單位除工勤身份人員以外的符合本公告相應崗位選調(diào)條件和要求的在編在職工作人員。

(二)資格條件

1. 符合《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》《公務員職務任免與職務升降規(guī)定》《公務員調(diào)任規(guī)定(試行)》等規(guī)定的基本條件。

2. 選調(diào)正科級領(lǐng)導職位，具有公務員(含參公人員)身份的，須任副科級領(lǐng)導職務滿2年或任副主任科員3年以上，或現(xiàn)任正科級職務(任職時間截止到2017年10月9日，下同);具有事業(yè)人員身份的，須現(xiàn)聘任7級及以上領(lǐng)導管理崗位;專業(yè)技術(shù)人員應體現(xiàn)專業(yè)對口的原則，須聘任副高級專業(yè)技術(shù)職務2年以上或已聘任正高級專業(yè)技術(shù)職務，且同時具有7級及以上領(lǐng)導管理崗位工作經(jīng)歷。

3. 選調(diào)副科級領(lǐng)導職位，具有公務員(含參公人員)身份的，須任科員職務滿3年或現(xiàn)任副科級及以上職務;具有事業(yè)人員身份的，須現(xiàn)聘任8級及以上領(lǐng)導管理崗位;專業(yè)技術(shù)人員應體現(xiàn)專業(yè)對口的原則，須聘任副高級專業(yè)技術(shù)職務2年以上或已聘任正高級專業(yè)技術(shù)職務。

4. 具有大學本科及以上學歷且年齡不超過40周歲(1976年10月9日后出生)。具有公務員(含參公人員)身份，為碩士研究生及以上學歷，或科級領(lǐng)導職務，或近三年來受到縣級及以上記功獎勵、省級部門及以上表彰獎勵的，年齡可放寬到45周歲(1971年10月9日后出生，下同);具有事業(yè)人員身份，報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位的，年齡可放寬到45周歲。

5. 身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

6. 符合所選調(diào)職位規(guī)定的其他條件及回避有關(guān)規(guī)定。

7. 近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

(三)有下列情形之一者，不得報考：

1. 尚在試用期內(nèi)的人員(含任職試用期)。

2. 正在受司法機關(guān)立案偵查或紀檢監(jiān)察部門立案審查的人員;受黨紀政紀處分(影響)期間的人員。

3. 按照國家、省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的人員。

4. 存在計劃生育等方面“一票否決”情形，法律、法規(guī)等規(guī)定的其他情形的人員。

四、選調(diào)方法及程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報名

本次選調(diào)報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行。報名網(wǎng)站為雅安人事考試網(wǎng)(http：//www.yapta.gov.cn)。報名時間為2017年10月9日至10月17日18:00。

1.選擇職位。報考人員登錄雅安人事考試網(wǎng)，認真閱讀“公告”“職位表”等，了解基本政策和要求，選擇與自己條件完全相符的招錄職位按程序進行報名。報考人員應使用第二代居民身份證號進行報名，且只能報考一個職位。報名與考試時使用的身份證必須一致。

2.填報信息。報考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求進行注冊，真實、準確地填寫《雅安市2017年下半年選調(diào)科級領(lǐng)導干部報名表》各項內(nèi)容，并上傳本人近期免冠正面證件電子照片(jpg格式，20KB以下)。報考人員還需提供以下材料：

(1)本人有效身份證、學歷(學位)證掃描件。

(2)經(jīng)所在縣(區(qū))組織(人社)部門或市級部門黨委(黨組)簽署同意報考意見并加蓋公章的《雅安市2017年下半年選調(diào)科級領(lǐng)導干部同意報考審核表》掃描件(附件2)。

(3)具有公務員(含參公人員)身份的需出具公務員登記表(參公登記表)或市級公務員主管部門的錄用文件掃描件，具有事業(yè)人員身份的需出具招聘文件或聘用合同掃描件。

(4)選調(diào)正科級領(lǐng)導職位，具有公務員(含參公人員)身份的，需出具相應職務任職文件掃描件;具有事業(yè)人員身份的，需出具7級及以上領(lǐng)導管理崗位聘用審批文件掃描件;專業(yè)技術(shù)人員須出具副高級專業(yè)技術(shù)職務或正高級專業(yè)技術(shù)職務證明材料及7級及以上領(lǐng)導管理崗位工作經(jīng)歷證明材料掃描件。

(5)選調(diào)副科級領(lǐng)導職位，具有公務員(含參公人員)身份的，須出具相應的職務任職文件掃描件;具有事業(yè)人員身份的，須出具8級及以上領(lǐng)導管理崗位聘用審批文件掃描件;專業(yè)技術(shù)人員須出具副高級專業(yè)技術(shù)職務或正高級專業(yè)技術(shù)職務證明材料掃描件。

(6)近三年年度考核登記表掃描件。

(7)正科級職務報考副科級職位的，需提供自愿放棄原職務層次的承諾書掃描件(本人親筆簽名并加蓋手印)。

(8)職位要求的其他材料掃描件。

以上材料掃描件可發(fā)送至招考單位指定的電子郵箱。報考人員還可直接到招考單位遞交以上材料(電子郵箱及招考單位地址詳見職位表)。

(二)資格初審

各招考單位對報考人員進行資格初審。資格審查人員根據(jù)報考人員網(wǎng)上填報的信息及遞交的材料進行初審，并對上傳照片是否符合規(guī)范進行核對。報考人員提交的報名信息和出具的相關(guān)材料符合職位要求且照片質(zhì)量合格的通過資格初審。

(三)查詢資格初審結(jié)果

報考人員請于2017年10月9日至10月17日22:00期間通過報名網(wǎng)站查詢資格初審及照片質(zhì)量審查結(jié)果。資格初審合格者，不能再報考其他職位，并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《雅安市2017年下半年選調(diào)科級領(lǐng)導干部報名表》一份，供資格復審時使用。資格初審不合格的，可于報名時間截止前(10月17日18?00前)改報其他職位。報考人員對職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，可按照《公告》中的咨詢電話向招考單位咨詢。

（責任編輯：李明）