(二)面試

1、面試辦法：面試在市教育局的指導(dǎo)、監(jiān)督下，由招聘按照公開招聘的有關(guān)規(guī)定和備案后的面試方案組織實(shí)施。

面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。主要采用專業(yè)加試、課堂教學(xué)(試講)、說(shuō)課、結(jié)構(gòu)化面試等一種或多種形式的組合(各招聘具體安排詳見(jiàn)附件)。

2、面試時(shí)間

2018年3月12日—3月31日(各招聘具體面試時(shí)間詳見(jiàn)附件)。

3、面試成績(jī)

面試的各項(xiàng)成績(jī)均折算成百分制計(jì)算總成績(jī)，具體形式、比例詳見(jiàn)崗位信息表;面試中各項(xiàng)成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線均為60分。

總成績(jī)=筆試成績(jī)(百分制成績(jī))×30%+面試成績(jī)×70%。

(三)體檢、考察

1、體檢：面試合格人員，根據(jù)總成績(jī)按學(xué)科(專業(yè))需求數(shù)1:1的比例從到低分確定進(jìn)入體檢人員，并組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2、考察：體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。主要考察其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況。

(四)公示、聘用

招聘根據(jù)體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)、南京市教育局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

對(duì)公示無(wú)異議者，經(jīng)公開招聘綜合管理部門備案后，由招聘與其簽訂就業(yè)協(xié)議(簽訂協(xié)議時(shí)應(yīng)聘者須已取得符合任教學(xué)段、學(xué)科要求的教師資格證)，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。被聘用的新教師必須于2018年8月1日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證及教師資格證，否則取消聘用資格。聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定職定級(jí);考核不合格者，取消聘用。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘主管部門報(bào)公開招聘綜合管理部門審核通過(guò)后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

四、本公告由南京市教育局負(fù)責(zé)解釋。

五、咨詢和監(jiān)督

1、咨詢電話：

南京市第一中學(xué)：025-68187209

南京市金陵中學(xué)：025-84786260

南京市中華中學(xué)：025-52689012

南京外國(guó)語(yǔ)：025-83282300

南京師范大學(xué)附屬中學(xué)：025-83469020

南京高等職業(yè)技術(shù)：025-86479362

南京財(cái)經(jīng)：025-52326798

南京衛(wèi)生：025-85305370

南京市聾人：025-85878208

南京市盲人：025-86624385

南京曉莊學(xué)院附屬中學(xué)：025-85542779

南京曉莊學(xué)院附屬小學(xué)：025-85331228

2、監(jiān)督電話：

南京市教育局人事處：025-83639921

南京市教育局機(jī)關(guān)紀(jì)律檢查委員會(huì)：025-83639945

原標(biāo)題：南京市教育局直屬2018年公開招聘新教師面試公告

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2018年南京市教育局直屬公開招聘新教師崗位信息表.xls

南京市教育局

2018年2月23日

（責(zé)任編輯：李明）