2018新疆喀什地區(qū)莎車縣機關事業(yè)單位干部選調公告【招32人】
四、選調程序
(一)個人報名，組織推薦。堅持本人自愿、人崗相適原則，堅持在同領域、同行業(yè)交流，采取個人報名和組織推薦相結合的方式開展。
科員(或事業(yè)編制轉正定級)滿3年，表現的可報副科級崗位;副科滿2年(副科虛職滿3年)，表現的干部，可以報正科級崗位;現任副科級或正科級的干部也可報名同職級崗位。
每名干部限報1個崗位。特別、符合選調崗位專業(yè)的干部可民族限制、崗位限制，經征求本人同意，可做崗位調整。
(二)實地考察，提出方案。由莎車縣委組織部嚴格執(zhí)行干部選拔任用各項規(guī)定，進行實地考察。根據考察結果，研究提出干部選調方案，報地委組織部備案。
(三)審核同意，討論決定。經地委組織部審核同意后，莎車縣委討論確定提任人選，在莎車縣和原單位進行任前公示，并實行一年試用期。試用期滿考核合格的，正式任職，考核不合格的，按照使用前的職級重新安排。
(四)辦理手續(xù)，到崗工作。嚴格按照有關規(guī)定和法律程序，辦理到任手續(xù)，轉移行政關系、工資關系、組織關系、安排選調干部到崗工作。
五、選調干部政策
1、由莎車縣為選調任職干部提供干部周轉房一套，并按照“七有”標準配備生活設施。在莎車縣自愿購房的，由莎車縣協調相關部門給予一定的優(yōu)惠政策。
2、選調任職干部與本地干部享有同等的就醫(yī)待遇。
3、按照自治區(qū)相關規(guī)定，選調干部每季度可休假10天，交通費由所在單位解決。
4、選調干部配偶、子女要求來莎車工作的，由縣有關部門和用人單位根據本人條件，幫助推薦或安排相應工作;原在機關事業(yè)單位工作的，到相應的對口單位;無工作的，根據本人意愿可安排縣聘事業(yè)崗位。
5、選調干部到莎車任職后，工作表現的，副科級工作滿2年，表現突出且考核者，可提任正科級或享受正科待遇;任正科滿3年的，表現突出且考核者，可推薦為副縣級后備干部。
6、對選調干部學習、工作上給予支持，生活上關心關愛，幫助解決實際困難。
六、組織
1、選調工作在選調工作領導小組的領導下，嚴格按照實施方案執(zhí)行。
2、選調工作自覺接受各級紀檢監(jiān)委機關、社會各界和廣大人民群眾的監(jiān)督，確保選調工作公開、公平、公正。
3、選調工作中的具體問題由莎車縣選調領導小組研究解決。
4、聯系人：付寶銀聯系方式：0998-8516851
段懷玉0998-8511724
5、監(jiān)督電話：監(jiān)督電話：12380 0098-8512301 0998-8516851 0998-8513889
原標題：新疆喀什地區(qū)莎車縣機關事業(yè)單位面向全疆公開選調干部公告
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1.新疆喀什地區(qū)莎車縣機關事業(yè)單位選調職位表
2.新疆喀什地區(qū)莎車縣機關事業(yè)單位報名推薦表
中共莎車縣委組織部
2018年3月5日
（責任編輯：李明）
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