2.筆試。由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。筆試實(shí)行閉卷考試，考試科目為一門(mén)，總分100分。筆試內(nèi)容主要為時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文基礎(chǔ)知識(shí)、科技知識(shí)、瑞金市情、瑞金市委五屆九次全會(huì)精神等(不指定教材)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試時(shí)，如考生臨時(shí)缺考，致筆試人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃數(shù)達(dá)不到1:3，但筆試人員與選調(diào)計(jì)劃數(shù)形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的(即筆試人數(shù)大于招聘計(jì)劃數(shù))，按選調(diào)總成績(jī)從到低分確定考核、體檢對(duì)象。如筆試人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃不能形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的(即筆試人數(shù)等于或少于選調(diào)計(jì)劃數(shù))，筆試成績(jī)需達(dá)到70分以上方可入闈考核、體檢環(huán)節(jié)。

　　(五)考核。根據(jù)選調(diào)計(jì)劃1：1比例按總成績(jī)從到低分確定考核對(duì)象，如入闈考核對(duì)象總成績(jī)出現(xiàn)同分的，則根據(jù)面試成績(jī)從到低分確定考核對(duì)象。考核由各選調(diào)單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)，主要對(duì)選調(diào)對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉及報(bào)考資格進(jìn)行全面考核。

　　(六)體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。因體檢不合格或考生棄權(quán)出現(xiàn)空缺，由選調(diào)單位決定是否按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)人選。

　　(七)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。市公開(kāi)選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)選調(diào)計(jì)劃數(shù)，確定選調(diào)人員名單，并在瑞金市人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后, 按干部管理權(quán)限分別報(bào)經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn)后，按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

　　四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

　　1、報(bào)名時(shí)間：2015年元月4日-元月9日。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：瑞金市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科(瑞金市樺林北路民生大樓9樓<美瑞歐酒店旁>)

　　3、報(bào)名要求：凡符合報(bào)名條件的人員，須持以下證件、資料：⑴學(xué)歷證、身份證原件及復(fù)印件、近兩年單位考核匯總表復(fù)印件(加蓋單位公章)、外埠考生持所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考證明，屬本市從教育系統(tǒng)借用的人員須提供借用函;⑵近期正面1寸同底免冠彩照3張;⑶《報(bào)名表》一式二份(附件2)。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)方式進(jìn)行，不接受電話(huà)、信函和網(wǎng)上報(bào)名。

　　五、咨詢(xún)電話(huà)

　　人社局事業(yè)科：0797-2558108

　　(原標(biāo)題：瑞金市2014年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員公告)

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　　瑞金市2014年機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位匯總表

　　瑞金市2014年事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位匯總表（全額撥款事業(yè)單位）

　　2014年瑞金機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表

（責(zé)任編輯：李明）