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　　上海市質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)化研究院(簡(jiǎn)稱SIS)始建于1984年，是集質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)化科研、服務(wù)和應(yīng)用于一體的公益性科研機(jī)構(gòu)，直屬上海市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。SIS承擔(dān)著會(huì)展、物流和項(xiàng)目管理等領(lǐng)域全國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)技術(shù)委員會(huì)和分委員會(huì)秘書處工作。中國(guó)物品編碼中心上海分中心也設(shè)在SIS，負(fù)責(zé)管理上海市商品條碼工作。設(shè)有公共服務(wù)與管理、現(xiàn)代物流等多家專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化研究所，負(fù)責(zé)開展質(zhì)量領(lǐng)域研究、重點(diǎn)服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)研制和成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化工作;依托系統(tǒng)規(guī)劃、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的館藏體系和信息化服務(wù)手段，提供國(guó)內(nèi)外各類標(biāo)準(zhǔn)文獻(xiàn)資源公共服務(wù);開展編碼與自動(dòng)識(shí)別技術(shù)應(yīng)用推廣;主辦《質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)化》雜志，圍繞質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)傳播，開展和宣傳等工作。

　　為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號(hào)]，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。

　　一、招聘崗位及職數(shù)

　　二、招聘職位說明與招聘對(duì)象條件(見附件)

　　三、招聘辦法

　　1. 報(bào)名

　　本次報(bào)名采取材料寄送報(bào)名方式，每位應(yīng)聘者只限填報(bào)一個(gè)崗位。請(qǐng)將應(yīng)聘職位申請(qǐng)表(詳見附件，自行下載并按要求如實(shí)填寫，并個(gè)人手寫簽名確認(rèn))、身份證(正反兩面)、學(xué)歷證明、學(xué)位證明、英語(yǔ)證明及其他資格證書等相關(guān)材料(如上海市居住證、職稱證書、工作經(jīng)歷證明等)復(fù)印件、2張近期免冠1 寸正面證件照(其中1張請(qǐng)貼在應(yīng)聘職位申請(qǐng)表相應(yīng)位置，另1張背后寫明本人姓名)配送至上海市徐匯區(qū)長(zhǎng)樂路1227號(hào)1311室王老師收，郵編 200031，并在信封上注明應(yīng)聘崗位。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的個(gè)人信息及所有材料負(fù)責(zé)，如不符合報(bào)考條件或填報(bào)信息不實(shí)，后果自負(fù)。若因提供材料不齊導(dǎo)致無(wú)法進(jìn)行資格審查的，均視為報(bào)名無(wú)效。

　　報(bào)名時(shí)間: 2014年12月31日起至2015年1月14日止(以寄出郵戳為準(zhǔn))。

　　2. 資格審查

　　上海市質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)化研究院根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行資格審查與篩選，并對(duì)通過審查的應(yīng)聘人員發(fā)放筆試通知。

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（責(zé)任編輯：李明）