4、由相關(guān)招聘單位在網(wǎng)上對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審(按照計(jì)算機(jī)后臺分配權(quán)限審核本單位報(bào)考者資格條件)，并在報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名后的1個(gè)工作日內(nèi)(修改信息的，從修改日算起)提出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名;對不符合報(bào)考條件人員，應(yīng)說明理由。報(bào)考人員對《招聘崗位表》中的學(xué)科、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢時(shí)，請直接與用人單位咨詢(咨詢電話詳見《招聘崗位表》)。

市公安局警務(wù)航空后勤支隊(duì)招聘在鄂爾多斯地區(qū)從事消防安監(jiān)工作或在鄂爾多斯市服役的武警消防退伍士兵，在網(wǎng)上報(bào)名后，打印《報(bào)名登記表》一式三份，攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證，退役士兵需提供《士兵退出現(xiàn)役證》，到市消防支隊(duì)進(jìn)行資格審查，初審?fù)ㄟ^在網(wǎng)上確認(rèn)。

5、報(bào)考人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^的，不能再改報(bào)其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^考生自行下載《報(bào)名登記表》一式三份，以備資格復(fù)審時(shí)使用。資格復(fù)審時(shí)，無《報(bào)名登記表》者，一律不接受資格復(fù)審。

6、同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1?3方可開考。未達(dá)到開考比例的崗位，將取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

(二)筆試

1、筆試采取閉卷形式。

2、筆試科目。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，滿分為100分。

報(bào)考市公安局警務(wù)航空后勤支隊(duì)崗位人員，加試《消防專業(yè)知識》，滿分為100分。筆試成績按《公共基礎(chǔ)知識》占40%，《消防專業(yè)知識》占60%加權(quán)計(jì)算。

3、筆試時(shí)間：筆試時(shí)間：2015年5月9日上午9：00-11：00，下午14：30-17：00，地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證?？忌鷳{準(zhǔn)考證、二代身份證(二代臨時(shí)身份證或護(hù)照)參加考試。

4、筆試成績加分。根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)統(tǒng)一要求，蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分。筆試總成績的計(jì)算方法：筆試總成績=筆試成績+政策加分。

5、筆試結(jié)束后，按照各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1∶3的比例，按筆試總成績由到低分確定擬進(jìn)入面試范圍初步人選，末位出現(xiàn)成績并列的考生全部進(jìn)入面試。

(三)資格復(fù)審

1、資格復(fù)審工作由市人社局會同招聘單位主管部門或招聘單位組織實(shí)施。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和所需證明材料，由招聘單位主管部門或招聘單位在鄂爾多斯人事人才網(wǎng)上公布。

2、進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶口簿原件和復(fù)印件，《報(bào)名登記表》以及崗位條件要求的相關(guān)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

審查畢業(yè)證要求:2015年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證之前持加蓋學(xué)院(系)和校教務(wù)處(研究生院、處)公章的證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(非應(yīng)屆畢業(yè)生參加復(fù)審前從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)，未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的視為自動放棄面試資格。

3、區(qū)外院校的鄂爾多斯市生源畢業(yè)生還須提供有本人戶籍注銷頁的家庭原戶口簿或原鄂爾多斯市戶籍所在地派出所的證明。

4、六項(xiàng)服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向崗位的應(yīng)聘者，須提供項(xiàng)目服務(wù)期滿證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項(xiàng)目旗區(qū)級以上主管部門出具的服務(wù)期滿考核合格的證明。其中，對于納入旗區(qū)以上人力資源和社會部門日常管理的“儲備人才”，應(yīng)聘者須提供旗區(qū)以上人力資源和社會部門下發(fā)的儲備文件(或花名冊)、儲備協(xié)議以及儲備期內(nèi)各年度考核合格的考核表。

5、資格復(fù)審將重點(diǎn)審核考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確;凡所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學(xué)生或研究生和未滿最低服務(wù)期限的新錄用公務(wù)員等真實(shí)身份以及提供虛假工作經(jīng)歷證明，不符合報(bào)考條件的，一律取消面試資格。

6、因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，并由招聘單位主管部門或招聘單位電話通知遞補(bǔ)人員，進(jìn)行資格復(fù)審，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(四)面試

1、根據(jù)報(bào)考專業(yè)崗位要求采取結(jié)構(gòu)化面試方式、分專業(yè)進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的基本能力和專業(yè)素質(zhì)，滿分為100分。面試由招聘考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)及其它事宜通過鄂爾多斯人事人才網(wǎng)、鄂爾多斯人事考試網(wǎng)另行通知。

3、總成績計(jì)算。市體育中心按筆試占總成績的40%、面試占總成績的60%的比例加權(quán)計(jì)算總成績;市公安局警務(wù)航空后勤支隊(duì)按筆試占總成績的60%、面試占總成績的30%、體能測試占10%加權(quán)計(jì)算總成績。考試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。同一崗位計(jì)劃聘用的最后一名應(yīng)聘人員考試總成績出現(xiàn)并列，且都進(jìn)入體檢與考察將超出招聘計(jì)劃數(shù)的，將組織加試。

(五)體能測評

報(bào)考警務(wù)航空后勤支隊(duì)崗位人員加試體能測評。體能測評由市人社局和市公安消防支隊(duì)負(fù)責(zé)組織。

1、測評科目：100米、俯臥撐(女性為仰臥起坐)、立定跳遠(yuǎn)、3000米(女性為1500米)。

2、測評標(biāo)準(zhǔn)：參照《消防部隊(duì)體能考試得分標(biāo)準(zhǔn)》(附后)。

(六)體檢和考核

1、按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績從到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。

2、體檢工作由招聘單位主管部門和招聘單位具體實(shí)施，體檢醫(yī)院由招聘考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。

市體育中心體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關(guān)于對<關(guān)于明確公務(wù)員錄用體檢中肝臟生化標(biāo)準(zhǔn)的請示>答復(fù)的函》(國公考錄函〔2010〕13號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（責(zé)任編輯：李明）