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2014上海公務(wù)員街道類面試模擬

  中公教育專家毛清霄

  公務(wù)員考試的根本目的就是找到與崗位最匹配的人,這意味著對考生職業(yè)素養(yǎng)要求越來越高,對考生能力與崗位的匹配程度越來越重視,相當一部分本部門成員擔任考官,根據(jù)不同部門制定差異化的評分標準。以上海公務(wù)員面試為例,從題目的具體內(nèi)容看,一般不直接涉及具體部門工作,但是由于上海市公務(wù)員面試時間由各招錄單位確定,各天各場的面試考官主要由各招錄單位領(lǐng)導組成,加上上海市考面試題目很多要求結(jié)合職位來談,比如:結(jié)合所報考的職位談?wù)勀銓Ψ瞰I的理解;結(jié)合自身經(jīng)歷及報考職位,請談?wù)勀阍谝院蟮墓ぷ髦腥绾涡实???忌谧鞔疬^程中只有體現(xiàn)一定的職位特點,才能真正打動單位領(lǐng)導,最終獲得這一職位,這就要求考生熟悉自己所報考崗位的職位特征,在答題中融入自己對崗位的認知。

  這是一道考查自我認知與擬任崗位匹配性的題目,下面我們來比較一下普通作答和專業(yè)作答。

  例題:在和諧社會的建設(shè)中,政策法律制度的執(zhí)行是關(guān)鍵。請結(jié)合自身經(jīng)歷和報考職位,談?wù)勀銓?zhí)行力的理解。

  【參考答案】

  要實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標,關(guān)鍵在于黨員干部落實各項任務(wù)的執(zhí)行力。只有增強執(zhí)行力,才能確保目標落實,政策能夠真正惠及民生,而缺乏執(zhí)行力,再多的目標都會成為空中樓閣,再多的政策都會成為一紙空文。更為嚴重的是,執(zhí)行力不強,政策落實不到位,會導致發(fā)展環(huán)境惡化、錯失發(fā)展機遇、耽誤工作進度、影響黨群干群關(guān)系、增加不穩(wěn)定因素等嚴重后果。

  我對執(zhí)行力不強的危害有著切身的體會。在我大學期間,我參加了學院新成立的一個社團,該社團的主要任務(wù)是搜集更新校友信息,維持校友關(guān)系。雖然社團主席花了很大力氣獲得了歷屆校友的名單與資料,但是由于社團成員對工作不重視,工作拖沓,執(zhí)行力不強,最終導致校友信息的更新進度非常慢,社團也瀕臨解散的危機。通過這件事,我深刻認識到了執(zhí)行力不高的嚴重后果。因此我下定決心,在以后的學習與工作中,一定要執(zhí)行力,落實好每一項任務(wù)。

  對于公務(wù)員而言,增強執(zhí)行的自覺性和堅定性,加大執(zhí)行力度,加快執(zhí)行速度,執(zhí)行效率,是公務(wù)員最基本、最重要的能力之一,也是執(zhí)政水平高低的具體體現(xiàn)。因此,如果我能成為一名公務(wù)員人員,我會從兩個方面切實執(zhí)行力:一是工作能力。能力是執(zhí)行力的基礎(chǔ),我會通過加強學習和實踐鍛煉來增強自身素質(zhì),通過向領(lǐng)導與同事請教來掌握工作內(nèi)容,更好的熟悉工作流程,工作水平;二是端正工作態(tài)度。態(tài)度是執(zhí)行力的關(guān)鍵,因此我會養(yǎng)成嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,積極進取,增強責任意識,把工作標準調(diào)整到,自我要求調(diào)整到最嚴,認真履行工作職責。同時,總結(jié)工作經(jīng)驗,開拓創(chuàng)新,改進工作方法,尋求新思路,使執(zhí)行的力度更大、效果更好。

  街道類崗位特征:

  街道辦事處是基本城市化的行政區(qū)劃,下轄若干社區(qū)居民委員會,或有極少數(shù)的行政村。街道辦事處是市轄區(qū)人民政府或功能區(qū)管委會(例:經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會)的派出機關(guān),受市轄區(qū)人民政府或功能區(qū)管委會領(lǐng)導,行使區(qū)人民政府或功能區(qū)管委會賦予的職權(quán)。

  街道辦事處的基本職能包括:經(jīng)濟職能——招商引資、協(xié)稅護稅、在地統(tǒng)計;社會職能——計劃生育、民政、勞動、文化衛(wèi)生、科技宣傳;黨群職能——婦聯(lián)、黨建、共青團、工會;綜合治理——社會穩(wěn)定、安全生產(chǎn);武裝職能——征兵、民兵訓練。

  街道辦事處工作特點:一是街道辦事處事多繁雜,中心工作不突出。既有常年性的工作,又有季節(jié)性的工作,還有臨時性的工作。工作內(nèi)容涵蓋了街道經(jīng)濟、城市管理、社區(qū)服務(wù)、社會治安、社會事務(wù)、計劃生育、居民管理等多方面。二是街道辦事處工作雖然以繁雜的小事為主,但是對群眾生活產(chǎn)生直接影響。關(guān)系到群眾的衣食住行,關(guān)系到群眾的日常生產(chǎn)和生活,關(guān)系到最基層百姓的生活水平和福祉健康。三是街道辦事處在城市工作中承擔著大量的管理職能和治理任務(wù),主要采取說服教育和行政手段相結(jié)合的方式。

  街道辦事處答題要點:

  1.結(jié)合報考職位明確執(zhí)行力的重要性:街道辦事處工作關(guān)系到群眾的衣食住行,關(guān)系到群眾的日常生產(chǎn)和生活,關(guān)系到最基層百姓的生活水平和福祉健康。工作能力,能夠切實發(fā)揮街道辦事處在城市管理中的基礎(chǔ)作用,加強規(guī)范管理,工作效率。

  2.結(jié)合自身經(jīng)歷談一談對執(zhí)行力的認識。

  3.結(jié)合崗位特點,談如何執(zhí)行力。

  街道辦事處工作執(zhí)行力應該做好以下幾個方面工作:

  第一,創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)平臺,開展零距離服務(wù)。將辦事處網(wǎng)站作為平臺,設(shè)立便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)窗口,為群眾提供計劃生育、社會、勞動就業(yè)等信息查詢等服務(wù),

  第二,創(chuàng)新活動載體,助推執(zhí)行力。認真制定執(zhí)行力培訓工作方案,廣泛開展學習討論活動,綜合執(zhí)行力。

  第三,創(chuàng)新納諫方式,工作執(zhí)行力。開展意見和建議收集反饋,從自身尋找阻礙執(zhí)行力的各種問題。

  第四,創(chuàng)新落實機制,推行工作項目化管理。明確各項工作的重點和責任領(lǐng)導,實行限時辦結(jié)和定時反饋,使各項工作責任到崗,明確到人,確保實效。

  第五,創(chuàng)新督查模式,檢驗執(zhí)行力效果。實行跟蹤時督查和不定期督查,做到及時發(fā)現(xiàn)問題、上報問題,解決問題,確保各項工作干得好、干得快、干得精。

(責任編輯:李明)

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