為促進(jìn)衛(wèi)生健康單位人才有序流動(dòng)，優(yōu)化人才資源配置，根據(jù)麻栗坡縣衛(wèi)生健康工作實(shí)際，經(jīng)研究決定，縣級(jí)衛(wèi)生健康單位面向全縣公開選調(diào)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、選調(diào)崗位

公開選調(diào)崗位、人數(shù)及具體要求詳見《2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

二、選調(diào)對(duì)象

麻栗坡縣縣域內(nèi)事業(yè)單位在職在編人員（縣級(jí)衛(wèi)生健康單位人員除外）。

三、選調(diào)條件

（一）履職考核：遵守醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范，近三年履職考核為合格及以上等次。

（二）身體素質(zhì)：身心健康，能勝任崗位工作。

（三）年齡：詳見《2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。計(jì)算截止時(shí)間為2025年6月30日。

（四）工作年限：新聘用到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的事業(yè)單位人員（含“三支一扶”支醫(yī)人員）最低服務(wù)年限為5年（含試用期），全科醫(yī)生特設(shè)崗位人員聘用后服務(wù)滿7年，訂單定向醫(yī)學(xué)生服務(wù)滿6年。工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2025年6月30日。

（五）加分情形

1．任職加分：在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)任正職每滿1年加1分，不超過5分，任副職每滿1年加0．5分，不超過3分，任正職、副職不累計(jì)加分，以其一計(jì)；取得高級(jí)職稱（不含基層衛(wèi)生高職）加2分，中級(jí)職稱（不含衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格省級(jí)合格）加1分，高級(jí)、中級(jí)職稱不累計(jì)加分。

2．考核加分：近3年年度考核評(píng)為1次加1分。

3．表彰表?yè)P(yáng)加分：獲得與本職工作相關(guān)的表彰表?yè)P(yáng)，縣（市）委、縣（市）政府及州級(jí)部門表?yè)P(yáng)每次加2分，州委、州政府及省級(jí)部門表彰每次加3分，省委、省政府及部級(jí)表彰每次加4分，表彰每次加5分。年度內(nèi)同一事項(xiàng)受到各級(jí)表彰表?yè)P(yáng)取級(jí)別加分。

4．見義勇為先進(jìn)個(gè)人加分：表彰加5分，省級(jí)表彰加4分，州級(jí)表彰加3分，縣級(jí)表彰加2分。

（六）其他條件：詳見《2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：

（一）涉嫌違紀(jì)違法，正在接受有關(guān)部門調(diào)查處理的人員。

（二）近3年受到黨紀(jì)政務(wù)處分、組織處理、追究法律責(zé)任的人員。

（三）近3年履職考核為合格以下及不定檔次的人員。

（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

（五）近3年發(fā)生醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛負(fù)主要責(zé)任的人員。

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)方式和程序

會(huì)計(jì)崗位、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法崗位采取筆試方式進(jìn)行，綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)＋加分；居民健康服務(wù)管理崗位、臨床醫(yī)生崗位、護(hù)理崗位采取筆試和面試方式進(jìn)行，綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50％＋面試成績(jī)×50％＋加分。當(dāng)綜合成績(jī)末位出現(xiàn)并列時(shí)，按照職稱、學(xué)歷由高到低的順序確定進(jìn)入下一選調(diào)程序人選，如仍無法確定的，則重新進(jìn)行加試。

選調(diào)程序按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、考察、擬調(diào)動(dòng)人員公示、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)步驟進(jìn)行。

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2025年7月1日—7月6日，逾期不再受理。

報(bào)名方式：報(bào)考人員上傳經(jīng)所在單位主要負(fù)責(zé)人及審核人、主管部門主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章的《2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（附件2）掃描件，《2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員加分統(tǒng)計(jì)表》（附件3）及加分證明材料（未提供《加分統(tǒng)計(jì)表》及證明材料的視為無加分條件）掃描件，白色背景近期標(biāo)準(zhǔn)證件照至郵箱a3016158＠163．com進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)考人員將報(bào)名材料電子版打包（郵件標(biāo)題固定格式為：報(bào)考崗位代碼＋姓名）后以電子郵件方式發(fā)送至報(bào)名郵箱，未按要求發(fā)送的視為報(bào)名無效。

（二）資格審查

資格審查時(shí)間：2025年7月5日—7月8日。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合條件的允許報(bào)名，不符合條件的取消報(bào)名資格并告知其理由。資格審查結(jié)果于審查期間在報(bào)名人員郵箱進(jìn)行反饋。通過資格審查的，不得再改報(bào)其他崗位。資格審查貫穿于公開選調(diào)工作全過程。報(bào)考人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，任何環(huán)節(jié)均可取消選調(diào)資格。

（三）筆試

筆試類別分臨床類（包括居民健康服務(wù)管理及臨床醫(yī)生崗位）、會(huì)計(jì)類、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法類、護(hù)理類。主要測(cè)試考生與報(bào)考崗位相匹配的相應(yīng)知識(shí)。筆試不設(shè)開考比例，滿分100分，成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，設(shè)置成績(jī)合格線為60分，筆試成績(jī)達(dá)不到合格線人員不得進(jìn)入后續(xù)選調(diào)程序。

1．領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：2025年7月11日，8：30—11：30，14：30—17：30。資格審核通過人員持本人身份證到麻栗坡縣中醫(yī)醫(yī)院門診樓9樓會(huì)議室領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

2．筆試時(shí)間：2025年7月12日，上午9：00—11：00。

3．筆試地點(diǎn)：麻栗坡縣城，詳見《準(zhǔn)考證》，考生持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

4．筆試內(nèi)容：筆試不指定命題范圍，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試結(jié)束后在麻栗坡縣人民政府門戶網(wǎng)站通告筆試成績(jī)及資格復(fù)審相關(guān)事項(xiàng)，如對(duì)筆試成績(jī)有異議，可在成績(jī)公布之日起3日內(nèi)，憑本人身份證、準(zhǔn)考證向麻栗坡縣衛(wèi)生健康局提出查分申請(qǐng)，逾期不予受理。

（四）資格復(fù)審

只筆試崗位（會(huì)計(jì)崗位、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法崗位）以綜合成績(jī)從高到低的順序，按崗位計(jì)劃數(shù)1：1比例確定資格復(fù)審人選；筆試＋面試崗位（居民健康服務(wù)管理崗位、臨床醫(yī)生崗位、護(hù)理崗位），根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按崗位計(jì)劃數(shù)1：2比例確定資格復(fù)審人選，達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)低于崗位計(jì)劃數(shù)1：2比例的崗位按實(shí)際合格人數(shù)確定資格復(fù)審人選，若按崗位計(jì)劃比例最后1名成績(jī)出現(xiàn)并列，則一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)因人員放棄或復(fù)審不合格的情形，只筆試崗位從同崗位的考生中，按綜合成績(jī)從高到低的順序遞補(bǔ)，筆試＋面試崗位從同崗位的考生中，按筆試成績(jī)從到低分順序遞補(bǔ)。

進(jìn)入資格復(fù)審人員需提交《報(bào)名登記表》（附件2）、身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)證書、參加工作文件、《2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員加分統(tǒng)計(jì)表》（附件3）及加分證明材料（未提供《加分統(tǒng)計(jì)表》及證明材料的視為無加分條件）原件及復(fù)印件（查驗(yàn)原件，收復(fù)印件）、與現(xiàn)單位簽訂的聘用合同復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）面試

面試對(duì)象：報(bào)考居民健康服務(wù)管理崗位、臨床醫(yī)生崗位、護(hù)理崗位的資格復(fù)審合格人員。

面試類別：臨床類（包括居民健康服務(wù)管理及臨床醫(yī)生崗位）、護(hù)理類。

面試主要測(cè)試報(bào)考人員履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，面試滿分100分，成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，設(shè)置成績(jī)合格線為60分，面試成績(jī)達(dá)不到合格線人員不得進(jìn)入后續(xù)選調(diào)程序。

1．領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：2025年7月25日，8：30—11：30，14：30—17：30。進(jìn)入面試人員持本人身份證到麻栗坡縣中醫(yī)醫(yī)院門診樓9樓會(huì)議室領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

2．面試時(shí)間：2025年7月26日，上午8：30至結(jié)束。

3．面試地點(diǎn)：麻栗坡縣城，詳見《準(zhǔn)考證》，考生持本人身份證和準(zhǔn)考證參加面試。

面試結(jié)束后在麻栗坡縣人民政府門戶網(wǎng)站通告面試成績(jī)及綜合成績(jī)。

（六）考察

按綜合成績(jī)從高到低順序以崗位計(jì)劃人數(shù)等額確定考察對(duì)象。對(duì)考察對(duì)象的政治表現(xiàn)和德、能、勤、績(jī)、廉情況及崗位匹配性進(jìn)行全面考察。對(duì)個(gè)人檔案、任職資格條件等進(jìn)行審核，對(duì)考察不合格的取消選調(diào)資格。組織考察時(shí)出現(xiàn)自動(dòng)放棄或不合格的，按綜合成績(jī)高低順延遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行組織考察。

（七）擬調(diào)動(dòng)人員公示

對(duì)擬選調(diào)人員公示5個(gè)工作日。

（八）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

公示期滿無異議的，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）公開選調(diào)工作嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及群眾監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

（二）嚴(yán)格按照《中共中央組織部人力資源社會(huì)部關(guān)于印發(fā)〈事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定〉的通知》（人社部規(guī) 〔2019〕1 號(hào)）的規(guī)定和要求實(shí)行回避。

（三）參加公開選調(diào)工作的人員，必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派、依法依規(guī)辦事。違反選調(diào)工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（四）對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律，弄虛作假報(bào)名參加選調(diào)的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其參加選調(diào)資格，記入誠(chéng)信檔案。

（五）報(bào)考人員應(yīng)報(bào)考時(shí)所提供的通訊方式暢通。因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

監(jiān)督電話：麻栗坡縣人力資源和社會(huì)局：0876—6622525，麻栗坡縣紀(jì)委縣監(jiān)委駐縣人力資源和社會(huì)局紀(jì)檢監(jiān)察組：0876—6621622。

六、其他

未盡事宜由麻栗坡縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

附件1 2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表．xlsx

附件2．2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表．xls

附件3．2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位公開選調(diào)工作人員加分統(tǒng)計(jì)表．xls

麻栗坡縣衛(wèi)生健康局

2025年7月1日

原標(biāo)題:2025年麻栗坡縣縣級(jí)衛(wèi)生健康單位 公開選調(diào)工作人員通告

文章來源:https://www.ynmlp.gov.cn/mlpxrmzf/zpxx/pc/content/content_1939888829499826176.html

（責(zé)任編輯：李明）