肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：“宣教中心”)為肇慶市應(yīng)急管理局下屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)全市安全生產(chǎn)資格考試組織實(shí)施以及安全生產(chǎn)宣傳教育等工作。為進(jìn)一步規(guī)范我市安全生產(chǎn)資格考核管理工作，充實(shí)宣教中心監(jiān)考巡考力量，考試服務(wù)質(zhì)量，宣教中心現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一名合同制工作人員?，F(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及人員范圍

本次招聘面向社會(huì)公開(kāi)招聘一名合同制工作人員。具體詳見(jiàn)《肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心招聘崗位表》(附件1)。

本次招聘的人員主要從事安全生產(chǎn)資格考試考務(wù)相關(guān)工作，工作地點(diǎn)位于肇慶市端州區(qū)東崗東路12號(hào)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;

3.應(yīng)聘人員年齡在35周歲及以下。持有初、中級(jí)注冊(cè)安全工程師資格證書(shū)或一、二級(jí)注冊(cè)消防工程師資格證書(shū)的年齡可放寬到40周歲;

4.應(yīng)聘人員須具備本科及以上學(xué)歷;

5.具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;

7.具備招聘崗位所需的其他資格條件。具體見(jiàn)《肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心招聘崗位表》(附件1)。

(二)下列人員不得報(bào)考：

1.近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

3.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

4.因吸食、注射毒品，賣(mài)淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的;

5.被行政拘留、司法拘留的;

6.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

7.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

8.其他不適宜從事安全生產(chǎn)資格考試考務(wù)、安全生產(chǎn)宣傳教育工作的;

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、報(bào)名與考試

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式：本次招聘考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)間從8月4日至 8月10日。期間招錄對(duì)象可通過(guò)公告下載《肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心招聘報(bào)名表》(附件2)按要求填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息。將身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、注冊(cè)安全工程師資格證書(shū)(如有)、注冊(cè)消防工程師資格證書(shū)(如有)、無(wú)犯罪記錄證明照片上傳資料以郵件形式發(fā)至肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心郵箱zqyjj201@zhaoqing.gov.cn進(jìn)行報(bào)名;或攜帶上述所需材料的原件和復(fù)印件以及報(bào)名表(見(jiàn)附件2)及本人近期1寸正面免冠彩色證件照片(背景統(tǒng)一為藍(lán)底單色)，到肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。招錄工作辦公室咨詢(xún)服務(wù)電話：0758-2237813。

2.資格初審：報(bào)名結(jié)束后，招錄工作辦公室對(duì)報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。資格初審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)(具體名單將在肇慶市應(yīng)急管理局政府信息公開(kāi)平臺(tái)或“肇慶應(yīng)急管理”微信公眾號(hào)公布)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，凡弄虛作假或?qū)彶榘l(fā)現(xiàn)資格不符的，取消聘用資格。

(二)考試

本次招聘按有關(guān)規(guī)定實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，采用筆試和面試方式進(jìn)行。筆試、面試均實(shí)行100分制，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)?？偝煽?jī)低于60分的不列入體檢對(duì)象。

(1)考核項(xiàng)目包括筆試、面試。招錄考核具體時(shí)間、地點(diǎn)安排，由招錄工作辦公室另行通知。

(2)筆試。主要內(nèi)容為《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。

(3)面試。參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》實(shí)施，面試人員根據(jù)筆試成績(jī)高低順序按擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例確定面試人選。如招聘人數(shù)與面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例，則按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。面試主要考察招錄對(duì)象的工作意愿、身體形態(tài)、儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、交流溝通能力等內(nèi)容。面試結(jié)束后，依筆試和面試合格人員總成績(jī)高低順序，等額確定體檢人員。進(jìn)入體檢人員名單及體檢相關(guān)事項(xiàng)，將及時(shí)電話通知應(yīng)聘者，請(qǐng)應(yīng)聘者保持通訊暢通。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名，個(gè)人條件與報(bào)考崗位要求不符的，考試成績(jī)無(wú)效，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

2.考生須誠(chéng)信報(bào)名，所提供的材料必須齊全且真實(shí)有效。如有弄虛作假的情況，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)條款進(jìn)行處理。

3.考生提供的聯(lián)系手機(jī)應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或通訊不暢，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

四、資格復(fù)審

根據(jù)考試總成績(jī)從高到低等額順序，在總成績(jī)合格的人員中，按照招聘人數(shù)1:1的比例，確定資格復(fù)審人選。如本招聘崗位考生考試總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定入圍資格復(fù)審人選。資格復(fù)審需要應(yīng)聘人員提供本人有效身份證明、學(xué)歷證明原件和復(fù)印件等資料，復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。資格復(fù)審不合格的，不列為體檢對(duì)象。

五、體檢

資格復(fù)審合格者進(jìn)入體檢，體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施。體檢不合格的，不列為考察對(duì)象。

六、考察和聘用

(一)考察：應(yīng)聘人員體檢合格后，由市應(yīng)急管理局、市安全生產(chǎn)宣傳教育中心對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況進(jìn)行考察。考察參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定實(shí)施，考察合格方能列為擬聘用對(duì)象。

(二)補(bǔ)錄：如出現(xiàn)資格復(fù)審、體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格，造成招聘崗位空缺的，在公示結(jié)束后12個(gè)月內(nèi)市安全生產(chǎn)宣傳教育中心可根據(jù)實(shí)際需要，向市應(yīng)急管理局提出書(shū)面遞補(bǔ)申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，按照本次招聘崗位招聘人員考試總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)資格復(fù)審、體檢、考察人選。

(三)聘用。經(jīng)體檢、考察合格后確定擬聘用人員，擬聘用名單在肇慶市應(yīng)急管理局政府信息公開(kāi)平臺(tái)或“肇慶應(yīng)急管理”微信公眾號(hào)予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響錄用的，由肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心與應(yīng)聘人員簽訂聘用勞動(dòng)合同，簽訂勞動(dòng)合同期限為1年，其中試用期為1個(gè)月。試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

七、薪酬待遇

本次招聘的合同制工作人員不解決事業(yè)編制，其工資待遇參照有關(guān)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員薪金標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā);試用期工資按80%支付。

八、注意事項(xiàng)

(一)身份證是應(yīng)聘人員參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的必備證件，無(wú)法出示有效身份證者，將無(wú)法參加相關(guān)環(huán)節(jié)。

(二)本次公開(kāi)招聘由肇慶市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋。由肇慶市應(yīng)急管理局機(jī)關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查，并接受社會(huì)各界監(jiān)督。監(jiān)督電話：0758-2237813(肇慶市應(yīng)急管理局機(jī)關(guān)紀(jì)委)。咨詢(xún)電話：0758-2262386(肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心)。

點(diǎn)擊查看>>>

1.肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心招聘崗位表

2.肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心招聘報(bào)名表

肇慶市應(yīng)急管理局

2025年8月1日

原標(biāo)題:2025年肇慶市應(yīng)急管理局招聘下屬事業(yè)單位肇慶市安全生產(chǎn)宣傳教育中心合同制工作人員公告

文章來(lái)源:https://www.zhaoqing.gov.cn/zqyjgl/gkmlpt/content/3/3142/post_3142866.html#4566

（責(zé)任編輯：李明）