因單位工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘，錄用后與江西省人力資源有限公司簽訂固定期限的勞動(dòng)合同，派遣至江西省網(wǎng)絡(luò)安全研究院工作。具體招聘要求公告如下。

一、招聘崗位

本次招聘1名司機(jī)崗聘用人員

二、招聘條件

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法、忠誠企業(yè)，誠實(shí)守信;

2.符合崗位要求的身體條件和任職資格要求;

3.工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，品行端優(yōu)，口齒清晰，無不良嗜好，服從工作安排，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng);

4.50歲及以下，條件特別的可適當(dāng)放寬年齡要求(年齡計(jì)算截止至2025年8月1日);

5.大專及以上學(xué)歷;

6.駕齡20年及以上，熟悉駕車行駛相關(guān)法律法規(guī)及駕駛知識(shí)，具備熟練的駕駛技能，未出現(xiàn)過重大交通事故。

(二)資格禁入情況

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的人員;

7.其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。

三、用工形式及薪酬待遇

1.錄用后，與江西省人力資源有限公司簽訂固定期限的勞動(dòng)合同(對(duì)工作業(yè)績(jī)者進(jìn)行續(xù)簽)，派遣至江西省網(wǎng)絡(luò)安全研究院工作。

2.工作地點(diǎn)在南昌市區(qū)。

3.薪酬待遇參照江西省省直事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按照國(guó)家規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

4.其他福利：誤、帶薪公休假及其它法定休假。

四、報(bào)名須知

1.報(bào)名截止時(shí)間：2025年9月19日

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。

(1)有意者請(qǐng)登錄陸江西人才服務(wù)網(wǎng)(www.jxrcfw.com)查看本信息，注冊(cè)個(gè)人簡(jiǎn)歷后，點(diǎn)擊所應(yīng)聘崗位投遞簡(jiǎn)歷。

(2)另將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告以及各類證書掃描件的電子版本以電子郵件方式(命名為“姓名+應(yīng)聘崗位+手機(jī)號(hào)碼”)發(fā)至983630018@qq.com郵箱。

3.面試情況：通過簡(jiǎn)歷篩選，根據(jù)招聘職數(shù)，按照一定比例，擇優(yōu)確定面試名單，面試具體時(shí)間通過電話或者短信、郵件等形式另行通知，面試結(jié)束后，擬錄用員工需提供個(gè)人無犯罪記錄證明和三甲醫(yī)院體檢健康證明后才能上崗。

4.咨詢電話：徐歡 0791-86373329

5.報(bào)名者須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者取消應(yīng)聘及錄用資格。

6.發(fā)布時(shí)間：2025年8月20日

原標(biāo)題:江西省人力資源有限公司勞務(wù)派遣人員 招聘公告

文章來源:https://www.jxrcfw.com/news/page/1407758927575257088

（責(zé)任編輯：李明）