浙江國(guó)企招聘-2025年臺(tái)州市屬國(guó)企聯(lián)合招聘（第二批）臺(tái)州市國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)有限公司所屬企業(yè)招聘10人公告

為深入實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，全面加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè)，臺(tái)州市市屬國(guó)企聚焦引才育才聚才，開展臺(tái)州市屬國(guó)企聯(lián)合招聘工作。

臺(tái)州市國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“臺(tái)州資本”)成立于2016年，是經(jīng)臺(tái)州市人民政府批準(zhǔn)，由臺(tái)州市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)及浙江省財(cái)務(wù)開發(fā)有限責(zé)任公司(省社保基金)出資設(shè)立的國(guó)有全資公司。主體信用評(píng)級(jí)AAA，注冊(cè)資本30億元。臺(tái)州資本為臺(tái)州市屬企業(yè)一家國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)試點(diǎn)單位，是多家市屬國(guó)企的出資主體，承擔(dān)著股權(quán)管理、資本運(yùn)作、資源整合等重要職能。近年來(lái)，臺(tái)州資本致力于做強(qiáng)做優(yōu)做大“資本運(yùn)營(yíng)、能源、咨詢?cè)O(shè)計(jì)、商貿(mào)服務(wù)”四大重點(diǎn)板塊，全力打造“資本運(yùn)營(yíng)鏈”、打響“臺(tái)州資本”品牌，助推“三大牽引性抓手”和“556”產(chǎn)業(yè)體系落地見(jiàn)效，為全力譜寫中國(guó)式現(xiàn)代化臺(tái)州實(shí)踐新篇章貢獻(xiàn)國(guó)企力量?，F(xiàn)因公司發(fā)展需要，臺(tái)州資本所屬企業(yè)面向社會(huì)公開招聘10名工作人員。具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

詳見(jiàn)附件1.

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有符合崗位要求的工作能力;

6.具有崗位所需的其他資格條件;

7.有以下情形之一的取消報(bào)考資格：

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(2)曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的;

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(4)因嚴(yán)重失信行為被國(guó)家有關(guān)單位確定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象納入國(guó)家信用信息共享平臺(tái)的;

(5)受黨紀(jì)政務(wù)處分或受誡勉、組織處理的處分影響期未滿或者期滿影響使用;

(6)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

(7)法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得被錄用的。

(二)具體條件

本次公開招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)、崗位報(bào)考條件、考試類別等詳見(jiàn)附件1.

(三)招聘條件有關(guān)說(shuō)明

1.應(yīng)屆畢業(yè)生。主要指按學(xué)制于2025年內(nèi)完成學(xué)業(yè)并取得學(xué)歷、學(xué)位證書的普通高校畢業(yè)生。有關(guān)政策規(guī)定視同普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待的群體，也可應(yīng)聘限招應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。已就業(yè)的2023年、2024年普通高校畢業(yè)生可以報(bào)考限招2025年應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位，但錄用后我司約定試用期、確定崗位等級(jí)時(shí)可不考慮其畢業(yè)后工作經(jīng)歷情況，按未正式就業(yè)的普通高校畢業(yè)生對(duì)待。(2023年、2024年普通高校畢業(yè)生已落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作的除外)。

2.專業(yè)條件。招聘崗位所需專業(yè)條件對(duì)應(yīng)的專業(yè)名稱，主要參考教育行政部門專業(yè)目錄設(shè)置(審查)。對(duì)報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)名稱與專業(yè)要求不一致的，由我司根據(jù)所學(xué)專業(yè)方向?qū)徍舜_定。在國(guó)(境)外就讀取得國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員，最終以經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函為準(zhǔn)。

三、招聘程序和辦法

本次公開招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名和資格初審、考試、體檢、考察、公示和錄用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

臺(tái)州市國(guó)資委官網(wǎng)：http://gzw.zjtz.gov.cn;

臺(tái)州人才網(wǎng)官網(wǎng)：https://www.tzrc.cn;

臺(tái)州資本官方公眾號(hào)：臺(tái)州資本。

(二)報(bào)名和資格初審

報(bào)名、資格初審和筆試準(zhǔn)考證下載通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

　　網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2025年11月4日17時(shí)截止。

報(bào)名網(wǎng)址：https://kw.tzrc.cn

1.報(bào)名要求

本次聯(lián)合招聘，每位報(bào)考人員僅限報(bào)名一個(gè)崗位。

報(bào)考人員報(bào)名前須先進(jìn)行注冊(cè)，完成注冊(cè)后進(jìn)行報(bào)名。僅注冊(cè)未選崗或未完成報(bào)名流程的報(bào)名無(wú)效。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，按崗位要求和報(bào)名頁(yè)面提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫有關(guān)信息(報(bào)名應(yīng)提供的資(材)料要求及報(bào)名系統(tǒng)使用說(shuō)明見(jiàn)附件2)，逾期系統(tǒng)將關(guān)閉，不再受理報(bào)名。

2.資格初審

資格初審時(shí)間：2025年10月27日8:30—11月5日12:00

本次報(bào)名與資格初審?fù)竭M(jìn)行。請(qǐng)報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。通過(guò)資格初審的不能再改報(bào)考本次聯(lián)合招聘的其他崗位;未通過(guò)的可在報(bào)名期限內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

通過(guò)資格初審人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)5倍的崗位(僅面試崗?fù)ㄟ^(guò)資格初審人數(shù)不足計(jì)劃數(shù)3倍)，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在指定網(wǎng)站上公布。

3.改報(bào)

改報(bào)時(shí)間：2025年11月6日10:00—17:00.

報(bào)名截止后，如符合改報(bào)要求的，需在改報(bào)期內(nèi)完成改報(bào)。逾期未完成改報(bào)的，視作對(duì)審核結(jié)果無(wú)異議且放棄改報(bào)權(quán)。

4.下載并打印準(zhǔn)考證

已通過(guò)資格初審且所報(bào)考崗位達(dá)到開考比例的報(bào)考人員在考試前3天登錄報(bào)名系統(tǒng)及時(shí)下載并打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證要求參加考試。具體下載時(shí)間將以短信通知為準(zhǔn)，請(qǐng)保持手機(jī)通暢。

(三)組織考試

1.崗位考試形式為筆試、面試相結(jié)合的，筆試成績(jī)滿分為100分，占總成績(jī)的40%。面試成績(jī)滿分為100分，占總成績(jī)的60%?？偝煽?jī)(100分)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%，折算保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2.崗位考試形式僅面試的，成績(jī)滿分為100分，折算保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)確定面試對(duì)象

1.崗位考試形式為筆試、面試相結(jié)合的，根據(jù)各崗位筆試成績(jī)從到低分排序，按照與招聘計(jì)劃數(shù)5:1的比例確定面試對(duì)象。若遇最后一名同分的，則一并列入面試對(duì)象。

2.崗位考試形式僅面試的，根據(jù)資格復(fù)審結(jié)果確定面試對(duì)象。若面試對(duì)象人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)比例不足3:1的，則核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。

(五)資格復(fù)審

面試前，先進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，參加面試。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單，屆時(shí)在臺(tái)州市國(guó)資委、相關(guān)企業(yè)等相關(guān)網(wǎng)站公布。

1.資格復(fù)審需提供的資料

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)提供報(bào)名所需資料(材料、證明、證件)等原件及相應(yīng)復(fù)印件一份。

2.資格復(fù)審要求

未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄資格復(fù)審，不再列入面試對(duì)象。報(bào)考人員資格復(fù)審不合格，或確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，按該崗位筆試成績(jī)從到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，僅可遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。

(六)面試

資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員放棄面試資格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為70分，面試不合格者，不列入體檢、考察對(duì)象。如某一崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)均不合格，則取消該崗位的招聘計(jì)劃。

(七)總成績(jī)公布

總成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后一周內(nèi)在臺(tái)州市國(guó)資委、相關(guān)企業(yè)等相關(guān)網(wǎng)站公布。

(八)體檢與考察

1.確定體檢及考察對(duì)象

根據(jù)總成績(jī)，按各崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從到低分確定入圍體檢和考察對(duì)象。如遇總成績(jī)相等的，面試成績(jī)高者優(yōu)先，若面試成績(jī)亦相同，則需另行復(fù)試。

2.體檢、考察

體檢工作在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察時(shí)間另行通知。考察采取實(shí)地考察或背景調(diào)查等方式進(jìn)行，報(bào)考人員需積極配合考察工作開展，及時(shí)提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明或其他考察組認(rèn)為必要提供的佐證資料?？疾旖Y(jié)果作為本次是否擬錄用的重要依據(jù)。

因報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格，我公司根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，如決定遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人選在相應(yīng)崗位面試合格人員中，按考試總成績(jī)從到低分進(jìn)行遞補(bǔ)?？疾旖Y(jié)論為不宜錄用的，該招聘崗位不予遞補(bǔ)。

(九)公示與錄用

體檢和考察結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等確定擬錄用人員，在臺(tái)州市國(guó)資委、相關(guān)企業(yè)等相關(guān)網(wǎng)站公示。公示期為5個(gè)工作日。

1.公示期滿后，未收到反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定程序辦理相關(guān)錄用手續(xù)。

2.對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

3.在收到擬錄用通知后并于規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)，逾期視作自動(dòng)放棄錄用資格。

因上述情況產(chǎn)生的空缺名額，我公司根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，如決定遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人選在相應(yīng)崗位面試合格人員中，按考試總成績(jī)從到低分遞補(bǔ)。

四、其他事項(xiàng)

(一)根據(jù)相關(guān)規(guī)定，與單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的報(bào)考人員，不得報(bào)考該單位的人事、財(cái)務(wù)審計(jì)、紀(jì)檢崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

(二)報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分的，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，不得參與招聘。凡提供虛假信息或材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或錄用資格?？荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào)附件)執(zhí)行。

(三)報(bào)考人員參加考試時(shí)須出具本人有效身份證件原件(包括有效期內(nèi)的第二代居民身份證、臨時(shí)身份證，或有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明原件)，其他證件(證明)或電子照片一律不得當(dāng)作有效身份證件。無(wú)法出具有效身份證件的考生不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。參加筆試時(shí)，還必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證。

(四)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不得報(bào)考的情形或不符合招聘崗位條件的情形，均可取消其報(bào)考、體檢、考察、錄用等相應(yīng)資格或解除勞動(dòng)合同，由此造成的一切后果均由報(bào)考本人自行承擔(dān)。

(五)報(bào)考人員須確保本人報(bào)名登記的手機(jī)暢通，凡因通信不暢造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者，將不再另行通知。有關(guān)筆試、面試結(jié)果等事項(xiàng)的通知，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注官方網(wǎng)站。

(六)在普通高校就讀的非2025年畢業(yè)生不能報(bào)考，在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2025年畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

(七)在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)考學(xué)歷要求為大學(xué)本科(含學(xué)位要求學(xué)士)的崗位。軍隊(duì)院校、黨校畢業(yè)生的學(xué)歷認(rèn)證參照《2025年浙江省各級(jí)機(jī)關(guān)單位考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》中有關(guān)學(xué)歷認(rèn)定的相關(guān)條款的口徑執(zhí)行。

(八)本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書，我公司不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對(duì)本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(九)報(bào)考人員對(duì)招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起3日內(nèi)向我公司反映，以便及時(shí)糾正。

(十)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0576-89005295 徐女士

0576-89011178 朱先生

監(jiān)督電話：0576-89020930 王女士

本公告由臺(tái)州資本負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，公司將酌情研究處理。

敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員認(rèn)真閱讀招聘公告。

　　附件材料：

　　附件1：招聘崗位表.xlsx

　　附件2：報(bào)名上傳資料材料要求及報(bào)名網(wǎng)站使用說(shuō)明.docx

　　附件3：“學(xué)籍在線證明”下載操作說(shuō)明.docx