2015天津?yàn)I海新區(qū)某事業(yè)單位派遣制窗口人員招聘4人公告【招4人】
(四)面試
筆試結(jié)束后,按筆試成績(jī)由到低分排序,根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定進(jìn)入面試人選名單。招考崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
面試委托相關(guān)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,面試題目由專(zhuān)業(yè)考試機(jī)構(gòu)命制。面試為結(jié)構(gòu)化面談,當(dāng)天宣布面試成績(jī),滿(mǎn)分為100分,及格線(xiàn)60分,達(dá)不到及格線(xiàn)的,取消聘用資格。
面試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:2015年7月9日(周四)上午9:00—11:00
面試時(shí)間:2015年7月11日(周六)
具體面試時(shí)間與面試地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后,以總成績(jī)由到低分排序,按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入考察人數(shù)為1:1的比例,確定體檢和考察人員名單。
考試總成績(jī)的計(jì)算方法為:筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%。具體為: 總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
筆試成績(jī)和面試成績(jī)各保留1位小數(shù),總成績(jī)保留2位小數(shù),若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢和考察人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,則面試成績(jī)高的報(bào)考人員進(jìn)入體檢和考察階段。
考試總成績(jī)等有關(guān)情況于2015年7月13日后在天津?yàn)I海人才網(wǎng)(www.bhrc.com.cn)進(jìn)行公布。
(五)體檢和考察
具體事宜另行通知
(六)公示
體檢考察合格后,擬聘人員名單于7月21日-7月25日在天津?yàn)I海人才網(wǎng)(www.bhrc.com.cn)進(jìn)行公示,公示期為5天。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,辦理有關(guān)手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并經(jīng)調(diào)查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(七)待遇標(biāo)準(zhǔn)
經(jīng)考錄合格的工作人員試用期為兩個(gè)月,待遇為天津市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)(1850元/月);試用期滿(mǎn)考核合格后待遇為2700元/月,繳納五險(xiǎn)一金;此后,每年進(jìn)行年度考核,考核合格者按上級(jí)有關(guān)規(guī)定調(diào)整福利待遇。
咨詢(xún)電話(huà):022-65513930
原標(biāo)題:濱海新區(qū)某事業(yè)單位招聘派遣制窗口工作人員公告
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濱海新區(qū)某事業(yè)單位招聘派遣制窗口工作人員報(bào)名表
(責(zé)任編輯:李明)
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