2015山西臨汾市襄汾縣民政局招聘實施方案
七、工作要求
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，確保招聘工作健康順利進行。民政局相關(guān)股室按照《2015年公開招聘民政工作人員實施方案》，明確分工，密切配合，精心組織，嚴(yán)格按程序辦事，切實做好每個環(huán)節(jié)的工作，杜絕一切泄密事故，這次招聘工作健康有序進行。
(二)加強監(jiān)督，確保招聘工作公平、公正。民政局將自覺接受縣人社部門的監(jiān)督指導(dǎo)，充分發(fā)揮局紀(jì)檢監(jiān)察的職能作用，加強對招聘工作的全程監(jiān)督。民政局相關(guān)股室要認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé)，對招聘工作中違反干部人事紀(jì)律和有關(guān)規(guī)定的行為及時予以制止和糾正。
(三)嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)防各種違紀(jì)違規(guī)事件發(fā)生。加強對參與招聘的工作人員和應(yīng)聘人員的培訓(xùn)教育，杜絕各類違紀(jì)事件的發(fā)生。招聘工作的人員與應(yīng)聘人員將嚴(yán)格按回避政策規(guī)定實行回避。不按規(guī)定回避的，一律取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。負(fù)責(zé)報名和組織考試工作的人員不得以任何理由刁難、拒絕符合報名條件的應(yīng)聘人員報名和參加考試。對于違反招聘紀(jì)律的工作人員，民政局將視情節(jié)給予行政、紀(jì)律、法律處理并調(diào)整工作崗位。對違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消考試資格或聘用資格的處理。
八、組織機構(gòu)
縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)本次招聘的組織領(lǐng)導(dǎo)，縣民政局在領(lǐng)導(dǎo)組的安排下組織實施。
組 長：蘇嘉邦(縣委常委、縣政府常務(wù)副縣長)
副組長：曹 佩(縣政府副縣長)
張青云(縣政府副縣長)
杜許堂(縣政府副縣長)
郭春平(縣公安局局長)
成 員：劉安民(縣委組織部副部長、縣人社局局長)
趙樓生(縣財政局局長)
李玉明(縣編辦主任)
王成剛(縣監(jiān)察局局長)
趙書堂(縣委組織部副部長)
史增懷(縣衛(wèi)生局局長)
劉彥青(縣教科局局長)
劉新崗(縣畜牧中心主任)
王惠民(縣食品藥品監(jiān)督管理局局長)
王寶貝(縣水利局局長)
文慧敏(縣民政局局長)
關(guān)悟逵(縣委宣傳部副部長、縣廣播電視服務(wù)中心主任)
九、此方案經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審批核準(zhǔn)后實施。
咨詢及監(jiān)督電話：0357-3620500
原標(biāo)題：襄汾縣民政局2015年公開招聘工作人員實施方案
2015年9月2日
（責(zé)任編輯：李明）
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