根據(jù)中共諸城市委、諸城市人民政府《關(guān)于印發(fā)<諸城市人民政府職能轉(zhuǎn)變和機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見>的通知》(諸發(fā)〔2015〕3號(hào))等文件規(guī)定，成立市居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心?，F(xiàn)根據(jù)中共諸城市委組織部、諸城市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、諸城市人力資源和社會(huì)局《關(guān)于印發(fā)<諸城市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位競爭性補(bǔ)充工作人員辦法>;的通知》(諸組發(fā)〔2012〕14號(hào))等文件規(guī)定精神，為市居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心競爭性補(bǔ)充40名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、競爭性補(bǔ)充的范圍

各鎮(zhèn)街衛(wèi)生院在編在職人員。

二、競爭性補(bǔ)充的條件

1.政治素質(zhì)好，品行端正，勤奮敬業(yè)，工作能力強(qiáng);

2.具有崗位工作需要的身體條件;

3.年齡在40周歲以下(1975年1月1日及以后出生);具有所報(bào)專業(yè)(崗位)中級(jí)職稱的，年齡可放寬至45周歲(1970年1月1日及以后出生);

4.具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

5.符合專業(yè)(崗位)規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷和其它要求(詳見《諸城市居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心競爭性補(bǔ)充工作人員計(jì)劃表》)。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.涉嫌違紀(jì)違法正接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.受處間或者未滿影響期限的;

3.按照有關(guān)規(guī)定未滿服務(wù)年限的;

4.尚在試用期內(nèi)的(含新招聘人員試用期、任職試用期等);

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、競爭性補(bǔ)充的辦法

本次競爭性補(bǔ)充工作，采用考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。采取報(bào)名、資格審查、考試考核、考察、選崗公示、辦理調(diào)動(dòng)及聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名。報(bào)名方式為現(xiàn)場報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2015年12月19日-12月21日(上午8：30-12：00，下午1：30-5：30)。

報(bào)名地點(diǎn)：諸城市人力資源和社會(huì)局人力資源市場二樓(諸城市東關(guān)大街25號(hào))。

2.報(bào)名方法與所需材料

①下載并如實(shí)填寫《諸城市競爭性補(bǔ)充工作人員報(bào)名登記表》(一式一份);

②二代身份證原件及復(fù)印件1份;

③近期1寸正面免冠彩色同底版照片3張;

④國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份;

⑤取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(或公布文件)原件及復(fù)印件各1份;

⑥近三年年度考核備案表復(fù)印件1份(加蓋單位公章);

⑦近三年工作表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(或表彰文件)原件及復(fù)印件各1份;

⑧單位出具的從事居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)(含原新農(nóng)合)年限或具體從事本專業(yè)(崗位)證明等證明材料原件;

⑨單位公示材料照片、會(huì)計(jì)證等需提報(bào)的其他材料。

3.有關(guān)注意事項(xiàng)

(1)單位出具的從事居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)(含原新農(nóng)合)年限等證明材料，須在簡章發(fā)布后、報(bào)名開始前公示完畢，且無異議。公示結(jié)束，各單位要拍照片留存，工作人員報(bào)名時(shí)提交。

(2)報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)專業(yè)(崗位)，所報(bào)專業(yè)(崗位)須與所學(xué)專業(yè)一致或相近。資格審查通過者，不得更改報(bào)考專業(yè)(崗位)。報(bào)名時(shí)只需填報(bào)到專業(yè)(崗位)，不需報(bào)具體單位。

(3)報(bào)考人員須于2016年1月7日(星期四)上午9：00-12：00到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)資格審查

對報(bào)考人員的資格審查工作貫穿整個(gè)競爭性補(bǔ)充工作全過程。對不符合報(bào)考條件的一經(jīng)查實(shí)即取消考試或聘用資格。

（責(zé)任編輯：李明）