2016江蘇南京市計(jì)劃招錄816名公務(wù)員
昨天，2016年南京市公務(wù)員招錄簡章、招錄職位、報(bào)考指南通過南京市人力資源和社會網(wǎng)站(www.njhrss.gov.cn)、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)正式發(fā)布，考生可通過這兩個(gè)網(wǎng)站登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)考。報(bào)名時(shí)間為1月11日9:00—1月17日16:00，3月12日進(jìn)行筆試。
今年我市及省垂直管理機(jī)構(gòu)共32個(gè)部門11個(gè)區(qū)(含園區(qū))拿出379個(gè)職位計(jì)劃面向社會公開招錄816名公務(wù)員和參照管理單位工作人員，招錄人數(shù)比去年增加392人，招錄規(guī)模為歷年之最。其中，公安系統(tǒng)招錄人數(shù)達(dá)336人，占招錄總數(shù)41%。全市新招58名行政執(zhí)法人員，進(jìn)一步加強(qiáng)一線、基層執(zhí)法崗位的配置。
招錄職位進(jìn)一步向基層傾斜，區(qū)級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、基層執(zhí)法所站等基層工作崗位，招錄計(jì)劃占比超85%，與市級機(jī)關(guān)招錄職位相比，在學(xué)歷、專業(yè)、資格條件等方面的要求有所降低，且均無基層工作經(jīng)歷的要求。市級機(jī)關(guān)拿出部分招錄計(jì)劃招錄具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員。全市定向招錄40名聘期已滿考核合格的大學(xué)生村官、4名村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任和3名服務(wù)基層項(xiàng)目人員。此外，招考職位專業(yè)設(shè)置進(jìn)一步放寬，全市有376個(gè)招錄計(jì)劃不限專業(yè)，301個(gè)計(jì)劃專業(yè)設(shè)置到大類，共占總計(jì)劃數(shù)的83%。
記者了解到，報(bào)名階段我市將繼續(xù)放開戶籍，報(bào)考本市及監(jiān)獄、地稅垂直管理機(jī)構(gòu)職位的人員均不受生源地或戶籍限制。面試環(huán)節(jié)繼續(xù)取消招錄單位進(jìn)入所在單位職位考場擔(dān)任特邀考官，完全通過考官庫隨機(jī)抽取考官，隨機(jī)確定考官所在考場，確保面試的公平公正。
“每個(gè)考生在報(bào)名前都必須做出誠信報(bào)考承諾，承諾在進(jìn)入資格復(fù)審、面試、體檢、政審(考察)、公示、錄用等程序不無故放棄資格，特殊情況確需放棄的，提前向招錄單位說明原因，并提出書面申請。”市公務(wù)員主管部門相關(guān)人士表示，修改后的《刑法》已將包括公務(wù)員錄用考試在內(nèi)的國家考試作弊行為列入刑事犯罪，他們將進(jìn)一步加強(qiáng)與公安、工信、教育等部門的合作，堅(jiān)決懲處考試作弊行為，加大違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和查處。
原標(biāo)題：今年我市計(jì)劃招錄816名公務(wù)員
（責(zé)任編輯：李明）
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