根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進一步完善全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)精神，現(xiàn)將吉林市2016年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員的有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　2016年全市事業(yè)單位計劃公開招聘工作人員1535名。其中，市直事業(yè)單位448名，縣(市、區(qū))事業(yè)單位共1087名(永吉縣184名，舒蘭市196名，蛟河市60名，磐石市74名，樺甸市148名，船營區(qū)119名，昌邑區(qū)154名，豐滿區(qū)40名，龍?zhí)秴^(qū)112名)。具體招聘崗位及其條件，詳見《2016年吉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其條件一覽表》(附件1)。

　　二、報名條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

　　3.遵守紀(jì)律、品行端正。

　　4.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　5.報考專業(yè)技術(shù)初級崗位人員，年齡應(yīng)在18周歲以上，35周歲以下(1980年6月6日—1998年6月6日期間出生);報考專業(yè)技術(shù)中級崗位的人員，年齡在40周歲以下(1975年6月6日—1998年6月6日期間出生);報考專業(yè)技術(shù)副高級崗位人員，年齡在45周歲以下(1970年6月6日—1998年6月6日期間出生);報考專業(yè)技術(shù)正高級崗位人員，年齡在50周歲以下(1965年6月6日—1998年6月6日期間出生)。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位條件要求確定。符合崗位條件的普通高校2016年畢業(yè)生報考不受年齡限制，博士研究生報考年齡可放寬到40周歲。年齡計算截止時間均為2016年6月6日(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。

　　(二)崗位條件

　　符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等其它條件，詳見《2016年吉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其條件一覽表》(附件1)。

　　(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

　　1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

　　2.在職人員報考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。

　　3.招聘崗位條件要求具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格的，其專業(yè)技術(shù)資格需要符合招聘單位設(shè)置的專業(yè)技術(shù)崗位系列。

　　(四)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

　　2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。

　　3. 被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

　　4.全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。同時，全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考)。

　　5.現(xiàn)役軍人。

　　6. “三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

　　7. 按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(五)回避情形

　　應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

（責(zé)任編輯：李明）