2013年河南省洛陽龍門石窟世界文化遺產(chǎn)園區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員實施方案
推薦：2013年河南事業(yè)單位筆試 協(xié)議班！
4.報名要求：需填寫《2013年龍門園區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報名表》(見推薦)，并提供戶口本、有效身份證、畢業(yè)證書(國外高校畢業(yè)生需提供：教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、學(xué)位證書、職稱資格證書原件及復(fù)印件2份，工作經(jīng)歷證明，近期2寸免冠照片2張。所有資料均要求應(yīng)聘人員本人填寫相關(guān)信息，信息填寫真實。
5.各崗位報名人數(shù)與聘用計劃數(shù)比例原則上不低于4:1。達不到規(guī)定比例的專業(yè)，相應(yīng)核減招聘計劃，核減后仍達不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘計劃。
6.本次招聘，資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考人員與擬聘用崗位所要求條件不符或提供虛假材料的，一律取消此次考試、聘用資格。
(二)筆試
1.筆試科目分為公共基礎(chǔ)知識和崗位專業(yè)技能知識兩張試卷，滿分各為100分。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?？忌鷧⒓庸P試時必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證。
2.筆試時間、地點以準(zhǔn)考證填寫為準(zhǔn)。
3.筆試成績=公共基礎(chǔ)知識成績×30%+崗位專業(yè)技能知識成績×70%
(三)面試
1.面試人員的確定
根據(jù)筆試成績，按擬聘用計劃1:3的比例從到低分確定參加面試的人員。比例內(nèi)末位成績相同者，均進入面試。筆試有一科缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進入面試。
2.面試辦法
面試主要考察應(yīng)聘人員的求職動機與擬任職位的匹配性、專業(yè)技能、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實際問題能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。面試滿分100分。
面試具體時間、地點另行通知。參加面試時必須同時攜帶有效身份證和準(zhǔn)考證。
若某一職位實際參加面試的應(yīng)試者人數(shù)形不成競爭的，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試。應(yīng)試者面試成績須達到75分及以上，方可進入體檢和考察。
（責(zé)任編輯：李明）
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