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　　有下列情況之一者，不得參加本次的報(bào)名工作：

　　1、曾受過(guò)刑事處罰的。

　　2、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

　　3、已被各級(jí)行政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄用(聘用)的人員(含特崗教師);現(xiàn)役軍人;曾受過(guò)刑事處罰的;有違法違紀(jì)行為正在接受審查的。不得參加本次招聘工作。

　　三、招聘程序

　　1、制定招聘計(jì)劃和實(shí)施方案。

　　2、發(fā)布招聘信息、招聘總?cè)藬?shù)和招聘崗位。

　　3、報(bào)名、對(duì)資格條件進(jìn)行審查(并對(duì)加分人員進(jìn)行公示)。

　　4、進(jìn)行統(tǒng)一考試。

　　5、考核(面試)應(yīng)聘人員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。

　　6、進(jìn)入體檢、政審。

　　7、對(duì)確定擬招聘人員進(jìn)行公示。

　　8、辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

　　四、招聘性質(zhì)

　　本次公開(kāi)招聘的人員均納入單位核定編制內(nèi)管理的州、縣、鄉(xiāng)屬事業(yè)單位。

　　五、招聘名額及崗位

　　1、招聘名額：本次招聘名額為 277名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革招聘職位110名(其中：稱多縣20名、囊謙縣15名、雜多縣33名、治多縣29名、曲麻萊縣13名);其他事業(yè)單位招聘職位167名(其中：州直56名、玉樹(shù)縣58名、稱多縣29名、雜多縣13名、治多縣6名、曲麻萊縣5名)。

　　2、招聘崗位：見(jiàn)《2013年玉樹(shù)州面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》

　　六、有關(guān)政策規(guī)定

　　1、加分條件。根據(jù)我省相關(guān)政策，參加我省大學(xué)生‘三支一扶’計(jì)劃、教育和衛(wèi)生行業(yè)大學(xué)生見(jiàn)習(xí)崗位計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部(青南)計(jì)劃、到農(nóng)村任職服務(wù)計(jì)劃的高校畢業(yè)生服務(wù)期滿兩年并且年度考核合格者、應(yīng)由我省安置的退役士兵和少數(shù)民族考生，經(jīng)驗(yàn)證后，在筆試總成績(jī)中加5分。

　　2、對(duì)父母有一方現(xiàn)在省內(nèi)六州工作和已在六州辦理退休(或現(xiàn)戶籍在六州)滿3年的漢族子女，今年報(bào)考“110個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革招聘崗位”時(shí)，在筆試總成績(jī)中加分，其中：滿3年不足5年的加1分，滿5年不足10年的加2分，滿10年不足15年的加3分，滿15年不足20年的加4分，滿20年及以上的加5分(以上加分中工作時(shí)間和戶籍計(jì)算時(shí)間截止為2013年6月21日)，以上加分分值累積不超過(guò)5分。

　　七、報(bào)名及資格審查

　　此次招聘報(bào)名工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，由各縣人社部門(mén)組織實(shí)施。資格審查包括報(bào)名資格初審、加分人員公示、面試前的資格復(fù)審等環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位要求的，取消其報(bào)考聘用資格，由此造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

（責(zé)任編輯：李明）